ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > الجوانب القانونية للتمكين الاق...>الوصف
يجب تسجيل الدخول أولا

الجوانب القانونية للتمكين الاقتصادي للمرأة: دراسة في التشريعات التجارية القطرية والقوانين ذات الصلة

العنوان المترجم: Legal Aspects of The Economic Empowerment of Women: A Study in Qatari Commercial Legislation and Related Laws
المصدر: مجلة كلية القانون الكويتية العالمية
الناشر: كلية القانون الكويتية العالمية
المؤلف الرئيسي: حوى، فاتن حسين (مؤلف)
المجلد/العدد: مج7, ع27
محكمة: نعم
الدولة: الكويت
التاريخ الميلادي: 2019
الشهر: سبتمبر
الصفحات: 437 - 480
DOI: 10.54032/2203-007-027-010
ISSN: 2410-2237
رقم MD: 1100792
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: IslamicInfo
مواضيع:
حقوق المرأة | التمكين الاقتصادي | المشاركة السياسية | القوانين والتشريعات
كلمات المؤلف المفتاحية:
تمكين المرأة | القانون التجاري | الحقوق الاقتصادية | حقوق المرأة | المساواة
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

94

حفظ في:
المستخلص: يتناول البحث الجوانب القانونية للتمكين الاقتصادي للمرأة من خلال دراسة التشريعات التجارية القطرية والقوانين ذات الصلة بالتمكين الاقتصادي، حيث يعرض ويناقش حقوق المرأة الواردة في قانون التجارة وقانون الشركات وقوانين الاستثمار والقوانين الأخرى ذات الطابع الاقتصادي، من جهة، وكذلك حقوق المرأة في قانون العمل وقانون الموارد البشرية والقوانين الأخرى ذات الطابع الاجتماعي والمدني، وذلك عبر تحديد المركز القانوني للمرأة في دولة قطر وآليات تمكينها الواردة ضمن التشريعات المعمول بها في الدولة في ظل مواءمتها للمعايير الدولية في هذا الشأن.
وتتمثل إشكالية البحث في مدى كفاية القواعد القانونية المنظمة لمسألة التمكين الاقتصادي للمرأة، حيث يركز البحث على حق المرأة في ممارسة الأنشطة التجارية ضمن قطاع الأعمال، وحقها في الأجر وضمانات هذه الحقوق بما يكفل تمكينها اقتصادياً، في ضوء توجهات دولة قطر نحو تعزيز التمكين الاقتصادي للمرأة في ضوء الحاجات المجتمعية والأولويات الوطنية والمتطلبات الدولية.
واختتم البحث بمجموعة من النتائج والتوصيات المنصبة على تحديث التشريعات التجارية خاصة فيما يتعلق بالأهلية التجارية للمرأة، وتحديداً المرأة الأجنبية، توحيداً للحلول القانونية وإعمالاً لمساواتها بالمرأة المواطنة، وكذا ما يتعلق بحقها في الأجر، بما ينعكس إيجاباً على تطوير القواعد القانونية المتصلة بتمكين المرأة، مع اقتراح تضمين خلاصات الدراسة في التقرير الوطني الخاص بدولة قطر والمقدم إلى الأمم المتحدة بشأن مدى إعمال دولة قطر لاتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة (سيداو) والمعايير الدولية ذات الصلة.

The research deals with the legal aspects of women's economic empowerment by studying Qatari commercial legislation and laws related to economic empowerment, as it presents and discusses women's rights contained in the Trade Law, Companies Law, Investment Laws, and other laws of an economic nature, on the one hand. As well as women's rights in the labor law, human resources law, and other laws of a social and civil nature, by defining the legal status of women in the State of Qatar and the mechanisms for their empowerment contained in the legislation in force in the country in light of their alignment with international standards in this regard.
The research problem is in the adequacy of legal norms governing the issue of women's economic empowerment. The research focuses on women's right to engage in business activities in the business sector, their right to pay, and guarantees of these rights to ensure their economic empowerment, in light of the State of Qatar's trends in promoting the economic empowerment of women in light of societal needs, national priorities and international requirements.
The research concluded with a set of results and recommendations aimed at modernizing commercial legislation, especially about the commercial eligibility of women, specifically foreign women, to unify legal solutions and implement their equality of citizenship, as well as with regard to their right to pay, to reflect positively on the development of legal norms related to the empowerment of women, with the proposal to include the summaries of the study in the State of Qatar's national report to the United Nations on the implementation of the Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women (CEDAW) and relevant international standards.
This abstract translated by Dar AlMandumah Inc. 2021
ISSN: 2410-2237

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.