مهلل، عبدالمالك. (2021). أثر العدالة التنظيمية على الولاء الوظيفي لدى العاملين في المؤسسات الجزائرية والأجنبية. مجلة الإصلاحات الإقتصادية والإندماج في الإقتصاد العالمي، مج15, ع1 ، 326 - 339. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1160285
مهلل، عبدالمالك. "أثر العدالة التنظيمية على الولاء الوظيفي لدى العاملين في المؤسسات الجزائرية والأجنبية." مجلة الإصلاحات الإقتصادية والإندماج في الإقتصاد العالمي مج15, ع1 (2021): 326 - 339. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1160285