×
دليل المستخدم
مصطفى، منى سامي محمود. (2018). أثر التمكين الوظيفي للعاملين في الوحدات ذات الطابع الخاص بالجامعات المصرية على مستوى جودة الخدمة المقدمة من وجهة نظر طالبي الخدمة: بالتطبيق على الوحدات ذات الطابع الخاص بجامعة المنصورة. مجلة الدراسات والبحوث التجارية، س38, ع3 ، 1 - 33. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1182634
مصطفى، منى سامي محمود. "أثر التمكين الوظيفي للعاملين في الوحدات ذات الطابع الخاص بالجامعات المصرية على مستوى جودة الخدمة المقدمة من وجهة نظر طالبي الخدمة: بالتطبيق على الوحدات ذات الطابع الخاص بجامعة المنصورة." مجلة الدراسات والبحوث التجارية س38, ع3 (2018): 1 - 33. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1182634