الطاهر، توايتية. (2022). العلاقة التأثيرية بين أبعاد الثقافة التنظيمية وإدارة التميز من خلال الدور الوسيط للرضا الوظيفي: بحث تحليلي لآراء عينة من موظفي شركة إسمنت تبسة. مجلة البحوث الاقتصادية والمالية، مج9, ع1 ، 678 - 708. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1297299
الطاهر، توايتية. "العلاقة التأثيرية بين أبعاد الثقافة التنظيمية وإدارة التميز من خلال الدور الوسيط للرضا الوظيفي: بحث تحليلي لآراء عينة من موظفي شركة إسمنت تبسة." مجلة البحوث الاقتصادية والمالية مج9, ع1 (2022): 678 - 708. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1297299