ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







نمط اقتباس:
APA إسلوب

الجعار، بهاء أحمد عبدالرحمن، السيد، محمد فهد محمد، و صالح، يحيى. (2022). The Effect of Green Human Resource Management Practices on Sustainable Performance with Green Innovation as Mediating Variable: An Empirical Study (رسالة ماجستير غير منشورة). جامعة النجاح الوطنية، نابلس. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1330170

MLA إسلوب

الجعار، بهاء أحمد عبدالرحمن، محمد فهد محمد السيد، و يحيى صالح. "The Effect of Green Human Resource Management Practices On Sustainable Performance With Green Innovation As Mediating Variable: An Empirical Study" رسالة ماجستير. جامعة النجاح الوطنية، نابلس، 2022. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1330170

تنبيه: هذه الاقتباسات قد لا تكون دقيقة 100%.