×
دليل المستخدم
العنزي، فياض بن أحمد. (2023). تأثير تبادل المعلومات والاتصال بين الإدارة والموظفين على الرضا الوظيفي في ظل الأزمات: دراسة ميدانية في ظل جائحة كورونا COVID-19 كنموذج في المملكة العربية السعودية. مجلة العلوم التربوية والإنسانية، ع20 ، 73 - 86. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1359703
العنزي، فياض بن أحمد. "تأثير تبادل المعلومات والاتصال بين الإدارة والموظفين على الرضا الوظيفي في ظل الأزمات: دراسة ميدانية في ظل جائحة كورونا COVID-19 كنموذج في المملكة العربية السعودية." مجلة العلوم التربوية والإنسانية ع20 (2023): 73 - 86. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1359703