فهيم، هبه سلامه، رفاعي، ممدوح عبدالعزيز محمد، و محمد، عنايات إبراهيم محمد. (2022). أثر النزاهة التنظيمية للقيادة على نموذج التقييم الذاتي المشترك: دراسة ميدانية على جامعة عين شمس. المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة، ع4 ، 1645 - 1662. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1373530
فهيم، هبه سلامه، ممدوح عبدالعزيز محمد رفاعي، و عنايات إبراهيم محمد محمد. "أثر النزاهة التنظيمية للقيادة على نموذج التقييم الذاتي المشترك: دراسة ميدانية على جامعة عين شمس." المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة ع4 (2022): 1645 - 1662. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1373530