×
دليل المستخدم
العزري، حمد بن محمد بن سالم، Al-Harrasi، N. H. N.، و Al-Aufi، A. S. S. (2024). Information Literacy in the Workplace: A Phenomenographic Approach to Explore Variations in Employees’ Experiences in the Omani Government Companies (رسالة دكتوراه غير منشورة). جامعة السلطان قابوس، مسقط. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1468378
العزري، حمد بن محمد بن سالم، Nabahan Harith Nasser Al-Harrasi، و Ali Saif Said Al-Aufi. "Information Literacy in the Workplace: A Phenomenographic Approach to Explore Variations in Employees’ Experiences in the Omani Government Companies" رسالة دكتوراه. جامعة السلطان قابوس، مسقط، 2024. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1468378