تم إضافة تقرير جديد 2024
ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









الرئيسية > Role of Civil Society Organiza...>الوصف

Role of Civil Society Organizations in Conflicts Management in Chad: Batha Province as Model

العنوان بلغة أخرى: دور منظمات المجتمع المدني في إدارة الصراعات في تشاد: إقليم البطحاء نموذجاً
المصدر: مجلة وادي النيل للدراسات والبحوث الإنسانية والاجتماعية والتربوية
الناشر: جامعة القاهرة - فرع الخرطوم - كلية الآداب
المؤلف الرئيسي: نور، حسين عربي (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Nour, Hissein Araby
مؤلفين آخرين: الكاتب، محمد بشر (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع43
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2024
الشهر: يوليو
الصفحات: 543 - 564
ISSN: 2536-9555
رقم MD: 1506042
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: الإنجليزية
قواعد المعلومات: EduSearch, HumanIndex
مواضيع:
الصراعات السياسية | إدارة الأزمات | تشاد
كلمات المؤلف المفتاحية:
منظمات المجتمع المدني | إدارة الصراعات | إقليم البطحاء | تشاد | Civil Society Organizations | Conflicts Management | Batha Province | Chad
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

4

حفظ في:
المستخلص: الهدف الرئيسي من هذه الدراسة هو معرفة الصعوبات الإدارية التي تواجهه منظمات المجتمع المدني في إدارة الصراعات في الإقليم البطحاء واقتراح الحلول مهمة لتحديات الإدارية التي تواجه منظمات المجتمع المدني في إدارة الصراعات بالإقليم. هذه الدراسة استخدمت منهج النوعي وتم جمع البيانات من تسعة (9) عينة، واستخدمت برنامج نفيفو عشرة (10) في التحليل البيانات. نتائج الدراسة وصفت بأن غياب لجان إدارة الصراعات وضعف الدعم لأنشطة حل الصراعات وغياب العاملين في الحل السلمي الصراعات والتدخلات السياسية من السياسيين وتجاهل منظمات المجتمع المدني من قبل المجتمع المحلى وهي الصعوبات الأساسية التي تواجهه منظمات المجتمع المدني. في المقابل إنشاء لجان إدارة الصراعات والتدريب للعاملين في مجال الحل السلمي للصراعات في مراقبة الصراعات في الإقليم. أيضا توفير الدعم لأنشطة حل الصراعات التي تعمل على إدارة الصراعات بالإقليم. تطبيق القانون من خلال تقوية النظام القضائي مع قضاء مؤهلين. بالإضافة إلى ذلك أيضا هنالك حاجة إلى تجنب التدخلات السياسية حتى يسمح لمنظمات المجتمع المدني بالقيام بدورها بدون قيود في إدارة الصراعات بالإقليم. أخيرا، يقترح الباحثين استخدام المنهج الكمي من أجل التطوير في مجال الدراسة.

The main objective of this study is to identify management difficulties civil society organizations are facing in managing conflicts in Batha Province and suggest essential solutions to the management challenges that civil society organizations are facing in managing conflicts in the Province. This study applied qualitative research design and collected the data from nine informants: and used Nvivo 10 software to analyze the data. Findings from the study shown that lack of conflicts management committees, insufficient assistant for conflicts resolution activities, absence of peaceful conflicts resolution staffs, political interventions from politicians and ignorance of civil society organizations by local community were key difficulties that civil society actors are facing. Similarly found that the establishment of conflicts management committees, training of peaceful conflicts resolution staffs were articulated to fast-track conflicts in province. Also, provision of sufficient assistant for conflicts resolution activities can expand conflicts management in the region. Law enforcement through strengthening the judiciary system with highly skilled judges. Moreover, there is also need for avoiding political involvements in order to allow civil society actors to work without restrictions in managing the conflicts in province. Future research suggested for a quantitative design to improve the study area.
ISSN: 2536-9555

عناصر مشابهة


© 2025 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.