×
دليل المستخدم
إبراهيم، علي يونس، الدريني، سارة السيد عبدالله، و المتولي، إيناس محمد. (2024). تأثير رشاقة الموارد البشرية على السلوك الإبداعي في العمل: دراسة تطبيقية على أعضاء هيئة التدريس بالجامعات الحكومية في وسط وشرق الدلتا. مجلة راية الدولية للعلوم التجارية، مج3, ع10 ، 697 - 736. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1524737
إبراهيم، علي يونس، سارة السيد عبدالله الدريني، و إيناس محمد المتولي. "تأثير رشاقة الموارد البشرية على السلوك الإبداعي في العمل: دراسة تطبيقية على أعضاء هيئة التدريس بالجامعات الحكومية في وسط وشرق الدلتا." مجلة راية الدولية للعلوم التجارية مج3, ع10 (2024): 697 - 736. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1524737