عبدالنبي، أحمد محمود أحمد. (2024). انعكاسات تفعيل دور إدارة الموارد البشرية على تبني العاملين أنظمة الذكاء الاصطناعي في ضوء نظرية القبول واستخدام التكنولوجيا الموحدة: دراسة تطبيقية على الشركات المصرية للاتصالات. مجلة راية الدولية للعلوم التجارية، مج3, ع10 ، 1331 - 1420. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1524896
عبدالنبي، أحمد محمود أحمد. "انعكاسات تفعيل دور إدارة الموارد البشرية على تبني العاملين أنظمة الذكاء الاصطناعي في ضوء نظرية القبول واستخدام التكنولوجيا الموحدة: دراسة تطبيقية على الشركات المصرية للاتصالات." مجلة راية الدولية للعلوم التجارية مج3, ع10 (2024): 1331 - 1420. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1524896