×
دليل المستخدم
شكر، ليلى حسام الدين. (2007). اثر ادراك العاملين لعدالة نظام تقييم الاداء على الرضا عن تقييم الاداء والرضا الوظيفي واداء الفرد والجماعة في القطاع المصرفي المصري. مجلة المحاسبة والإدارة والتأمين، مج 46, ع 69 ، 527 - 617. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/331599
شكر، ليلى حسام الدين. "اثر ادراك العاملين لعدالة نظام تقييم الاداء على الرضا عن تقييم الاداء والرضا الوظيفي واداء الفرد والجماعة في القطاع المصرفي المصري." مجلة المحاسبة والإدارة والتأمين مج 46, ع 69 (2007): 527 - 617. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/331599