يجب تسجيل الدخول أولا
منظومة القيم المؤثرة في النظام الإداري دراسة مقارنة
| المصدر: | مجلة جامعة الملك سعود - العلوم الإدارية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة الملك سعود |
| المؤلف الرئيسي: | العواملة، نائل عبدالحافظ (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Al-Awamla, Nael |
| المجلد/العدد: | مج 5, ع 2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
السعودية |
| التاريخ الميلادي: |
1993
|
| التاريخ الهجري: | 1413 |
| الصفحات: | 387 - 420 |
| ISSN: |
1658-4570 |
| رقم MD: | 46736 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
70
| ISSN: |
1658-4570 |
|---|---|
| البحث عن مساعدة: |
816603 29292 |
عناصر مشابهة
-
العلاقات الإنسانية في العمل : قليل من " الضبط " يصلح العمل
بواسطة: صادق، فاروق محمد منشور: (1978) -
الرقابة المالية العامة: مدخل نظامي مقارن
بواسطة: العواملة، نائل عبدالحافظ منشور: (1990) -
تقرير حول اللقاء العلمي عن الادارة في الاسلام الذي عقد في الفترة من 1 - 5 / 10 / 1989 في مدينة لاهور في باكستان
بواسطة: المري، عبدالرحمن منشور: (1990) -
وظيفة التنظيم والأساليب في المؤسسات الأردنية: دراسة ميدانية مقارنة في القطاعين العام والخاص
بواسطة: العواملة، نائل عبدالحافظ منشور: (1992) -
انتاجية الموظف العام في الاردن وجهة نظر ادارية
بواسطة: العواملة، نائل عبدالحافظ منشور: (1993)
