Al Hajri، S. H.، و Petersen، J. (1990). THE EFFECT OF ORGANIZATION TYPE ON JOB SATISFACTION: PRIVATE AND PUBLIC SECTOR EMPLOYEES IN SAUDI ARABIA (رسالة ماجستير غير منشورة). Western Michigan University، كالامازو. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/613845
Al Hajri، Saeid Hamad، و James Petersen. "THE EFFECT OF ORGANIZATION TYPE ON JOB SATISFACTION: PRIVATE AND PUBLIC SECTOR EMPLOYEES IN SAUDI ARABIA" رسالة ماجستير. Western Michigan University، كالامازو، 1990. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/613845