×
دليل المستخدم
يوب، آمال. (2014). دور التغيير الثقافي لقادة المنظمات في تحقيق التنمية الإدارية: دراسة ميدانية على عينة من المؤسسات الجزائرية. المؤتمر الدولي العلمي حول إدارة التغيير في عالم متغير، عمان: مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح، 1 - 19. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/642033
يوب، آمال. "دور التغيير الثقافي لقادة المنظمات في تحقيق التنمية الإدارية: دراسة ميدانية على عينة من المؤسسات الجزائرية." في المؤتمر الدولي العلمي حول إدارة التغيير في عالم متغير عمان: مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح، (2014): 1 - 19. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/642033