ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







نمط اقتباس:
APA إسلوب

الرحامنة، بكر أحمد عبدالحميد، و النسور، مروان محمد عبد. (2015). القيادة التحويلية ودورها في الالتزام التنظيمي: التعلم المنظمي كمتغير معدل: دراسة ميدانية على مجموعة شركات المهندس زياد المناصر في الأردن (رسالة دكتوراه غير منشورة). جامعة العلوم الإسلامية العالمية، عمان. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/863190

MLA إسلوب

الرحامنة، بكر أحمد عبدالحميد، و مروان محمد عبد النسور. "القيادة التحويلية ودورها في الالتزام التنظيمي: التعلم المنظمي كمتغير معدل: دراسة ميدانية على مجموعة شركات المهندس زياد المناصر في الأردن" رسالة دكتوراه. جامعة العلوم الإسلامية العالمية، عمان، 2015. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/863190

تنبيه: هذه الاقتباسات قد لا تكون دقيقة 100%.