ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







واقع الاغتراب الوظيفي للعاملين بمديريات التربية والتعليم في سلطنة عمان

العنوان بلغة أخرى: The Current Situation of Job Alienation among the Employees in the Directorates General of Education in the Sultanate of Oman
المؤلف الرئيسي: اليحيائية، رحمة بنت سعيد بن محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: صلاح الدين، نسرين صالح محمد (مشرف), الفهدي، راشد بن سليمان بن حمدان (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2020
موقع: مسقط
الصفحات: 1 - 94
رقم MD: 1173560
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة السلطان قابوس
الكلية: كلية التربية
الدولة: عمان
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

159

حفظ في:
المستخلص: هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على واقع الاغتراب الوظيفي للعاملين بمديريات التربية والتعليم في سلطنة عمان، وتكونت عينة الدراسة من العاملين في دوائر وأقسام المديريات العامة للتربية والتعليم في المحافظات التعليمية التالية: (مسقط وجنوب الباطنة، والداخلية)، والبالغ عددهم (٣٥٢) موظفا وموظفة، واعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي؛ حيث تم بناء استبانة تكونت من (٣٠) فقرة موزعة على خمسة أبعاد تمثل متغيرات الدراسة: (العزلة الاجتماعية، واغتراب الذات، واللامعنى، واللامعيارية، والعجز). توصلت الدراسة إلى عدة نتائج من أهمها: أن واقع الاغتراب الوظيفي للعاملين بمديريات التربية والتعليم في سلطنة عمان جاء بدرجة مرتفعة على جميع أبعاد الدراسة من وجهة نظر العاملين، وقد حصل البعد الرابع (اللامعيارية) على أكبر متوسط حسابي، بينما حصل البعد الأول (العزلة الاجتماعية) على أقل متوسط حسابي في الأبعاد الخمسة التي تناولتها الدراسة؛ كما توصلت الدراسة لمجموعة من الإجراءات المقترحة للحد من الاغتراب الوظيفي للعاملين بمديريات التربية والتعليم في سلطنة عمان.