أثر الأبعاد المكونة لبيئة العمل الداخلية على الاحتراق الوظيفي في الجامعات الأردنية
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of the Dimensions of Internal Work Environment on Job Burnout in the Jordanian Universities |
|---|---|
| المصدر: | مؤتة للبحوث والدراسات - سلسلة العلوم الإنسانية والاجتماعية |
| الناشر: | جامعة مؤتة |
| المؤلف الرئيسي: | الريالات، محمد عبدالله علي (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | مج39, ع1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الأردن |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| الصفحات: | 41 - 72 |
| ISSN: |
1021-6804 |
| رقم MD: | 1455975 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch, HumanIndex |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
بيئة العمل الداخلية | الاحتراق الوظيفي | الجامعات الأردنية | Internal Work Environment | Job Burnout | Jordanian University
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
14
| ISSN: |
1021-6804 |
|---|
عناصر مشابهة
-
المناخ التنظيمي السائد وعلاقته بالاحتراق الوظيفي لدى أعضاء هيئة التدريس في جامعة شقراء
بواسطة: العتيبي، منيرة بنت نايف بن ناصر منشور: (2023) -
أثر إدمان العمل على الاحتراق الوظيفي: دراسة تطبيقية على أعضاء هيئة التدريس بجامعة كفر الشيخ
بواسطة: مرزوق، عبدالعزيز علي منشور: (2018) -
تقييم أبعاد الاحتراق الوظيفي لدى العاملين في المطارات وأثر ذلك على مستوى الخدمات المقدمة للسائحين
بواسطة: الجمل، عبدالله محمد صادق منشور: (2022) -
العلاقة بين أبعاد الاحتراق الوظيفي و المتغيرات التنظيمية : دراسة تطبيقية على معاوني أعضاء هيئة التدريس في جامعة المنصورة
بواسطة: سليمان، محمد جلال صديق منشور: (2014) -
الإطار الفلسفي والمبادئ الأساسية لأثر الإحتراق الوظيفي على الالتزام التنظيمي في ظل متغيرات عولمة السلوك التنظيمي لأعضاء هيئة التدريس
بواسطة: مصطفى، رانيا محمد سعيد منشور: (2016)
