الأنماط القيادية وعلاقتها بالأداء الوظيفي من وجهة نظر العاملين بإمارة مكة المكرمة
| المؤلف الرئيسي: | الشريف، طلال عبدالملك (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | أبو الفضل، عبدالشافي محمد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2004
|
| موقع: | الرياض |
| التاريخ الهجري: | 1424 |
| الصفحات: | 1 - 162 |
| رقم MD: | 534620 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة نايف العربية للعلوم الامنية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | السعودية |
| قواعد المعلومات: | +Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
عناصر مشابهة
-
واقع مساهمة معلمات الصف الأول ثانوي في التربية الإعلامية من وجهة نظر الطالبات بمدينة مكة المكرمة
بواسطة: العمودي، هناء محمد سعيد منشور: (2016) -
القيادة الموقفية للقادة فى المدارس الثانوية وعلاقتها بالالتزام التنظيمى من وجهة نظر قادة المدارس والمعلمين بمدينة مكة المكرمة
بواسطة: المنتشرى، عائض أحمد منشور: (2019) -
الأنماط القيادية السائدة في إدارة أمانة عمان الكبرى وأثرها على أداء العاملين: دراسة ميدانية من وجهة نظر العاملين
بواسطة: جويحان، رنا حامد خلوي منشور: (2010) -
المقومات القيادية للإسلام من خلال وثيقة مكة المكرمة: دراسة تحليلية
بواسطة: الشيخ، سمية بنت صالح بن عبدالولي منشور: (2024) -
أثر الأنماط القيادية على أداء العاملين بالمنظمات الصحية: دراسة تطبيقية بمستشفى عسير المركزي خلال 2021 م.
بواسطة: الشهراني، نبيل علي سعيد منشور: (2023)
