الضغوط المهنية وعلاقتها بالصحة النفسية لدى موظفي محليات مدينة أم درمان
| المؤلف الرئيسي: | حمد، السراج خضر محمد (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | أحمد، حسين عبدالله (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2013
|
| موقع: | أم درمان |
| التاريخ الهجري: | 1435 |
| الصفحات: | 1 - 191 |
| رقم MD: | 790198 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة أم درمان الاسلامية |
| الكلية: | كلية الآداب |
| الدولة: | السودان |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
288
| المستخلص: |
هدفت الدراسة إلى التعرف على درجة الضغوط المهنية والصحة النفسية لدى موظفي محليات أم درمان وعلاقتها بمتغيرات (النوع، العمر، الحالة الاجتماعية، المؤهل العلمي، مدة الخدمة) ولتحقيق هذا الفرض تم اختيار العينة العشوائية البسيطة لموظفي محليات مدينة أم درمان، وكان بمحلية أم درمان الكبرى (70) عينة ومن محلية أمبدة (50) عينة ومن محلية كرر (39) عينة وكان مجموع العينة (159) استبانة للعينات والتي أجريت عليها الدراسة، وفي ضوء أهداف الدراسة والأسئلة التي تحاول الإجابة عليها استخدم الباحث المنهج الوصفي. ولقد قام الباحث بتعديل وتحكيم مقياس ضغوط العمل وأيضاً مقياس الصحة النفسية. وللتحقق من أهداف الدراسة وفروضها استخدم الباحث برنامج الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS) لتحليل البيانات وذلك باستخدام المعاملات الآتية: 1/ اختبار (ت) للعينة الواحدة. 2/ اختبار (مان وتني) للمقارنات البعدية. 3/ اختبار (ف) للتباين الآحادي (ANOVA). 4/ ارتباط سبيرمان للكشف عن العلاقات. 5/ اختبار الفاكرنباخ لقياس الصدق الذاتي. وتوصلت الدراسة إلى النتائج الآتية: 1/ أن مستويات الضغوط المهنية لدى موظفي محليات مدينة أم درمان مرتفعة. 2/ توجد علاقة عكسية دالة إحصائياً بين الضغوط المهنية لدى موظفي محليات مدينة أم درمان والصحة النفسية. 3/ أن مستويات الصحة النفسية لدى موظفي محليات مدينة أم درمان مرتفعة. 4/ لا توجد فروق دالة إحصائياً في الضغوط المهنية لدى موظفي محليات مدينة أم درمان تبعاً لمتغير النوع. 5/ توجد فروق دالة إحصائياً في درجة الضغوط المهنية لدى موظفي محليات مدينة أم درمان تبعاً لمتغير المستوى التعليمي (المؤهل العلمي) دكتوراه. 6/ توجد فروق دالة إحصائياً في الضغوط المهنية لدى موظفي محليات مدينة أم درمان تبعاً لمتغير مدة الخدمة لصالح الفئة من (15-20) عام. 7/ توجد فروق دالة إحصائياً في الضغوط المهنية لدى موظفي محليات مدينة أم درمان تبعاً لمتغير العمر لصالح الفئة الأولى (أقل من 25 عام). 8/ توجد فروق دالة إحصائياً في الضغوط المهنية لدى موظفي محليات أم درمان تبعاً لمتغير الحالة الاجتماعية لصالح المطلقين. |
|---|
عناصر مشابهة
-
الضغوط المهنية وعلاقتها بالصحة النفسية لدى معلمي مرحلة الأساس قطاع أم درمان - الريف الجنوبي
بواسطة: علي، سحر محمد حامد منشور: (2015) -
ضغوط العمل وعلاقتها بالاضطرابات النفسية والجسمية لدى العاملين في المصارف الحكومية : " دراسة استطلاعية لعينة من موظفي المصارف الحكومية في الديوانية "
بواسطة: الشيباوي، حامد كاظم متعب منشور: (2008) -
الآثار الاجتماعية لضغوط العمل على موظفي القطاع الخاص : دراسة ميدانية على عدد من شركات البتروكيماويات في مدينة الجبيل الصناعية
بواسطة: العلياني، معيض إبراهيم منشور: (2019) -
الضغوط المهنية وعلاقتها بالرضا الوظيفي لدى عينة من المرشدين المدرسيين في محافظة حمص
بواسطة: السعد، رنا زياد منشور: (2019) -
استراتيجيات تحمل الضغوط النفسية لدى المعاقين بصريا بولاية الخرطوم وعلاقتها ببعض المتغيرات
بواسطة: عبدالحليم، الصادق محمد منشور: (2010)
