العنوان بلغة أخرى: |
The Effect of Leadership Styles on Auditors Performance in the Jordanian Audit Bureau |
---|---|
المؤلف الرئيسي: | الخزاعلة، وليد عبدالرحمن سالم (مؤلف) |
مؤلفين آخرين: | بني خالد، مرعي حسن حمد (مشرف) |
التاريخ الميلادي: |
2015
|
موقع: | المفرق |
الصفحات: | 1 - 62 |
رقم MD: | 855026 |
نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
اللغة: | العربية |
الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
الجامعة: | جامعة آل البيت |
الكلية: | كلية إدارة المال والاعمال |
الدولة: | الاردن |
قواعد المعلومات: | Dissertations |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
المستخلص: |
هدفت هذه الدراسة إلى معرفة أثر أنماط القيادة في أداء مدققي ديوان المحاسبة الأردني ضمن مجالات القيادة الأوتوقراطية، والقيادة الديموقراطية، والقيادة البيروقراطية، وقد تكون مجتمع الدراسة من جميع مدققي ديوان المحاسبة الأردني في محافظة العاصمة عمان، والبالغ عددهم (173) وتم اختيار عينة عشوائية مكونة من (118) مدققا. ولتحقيق أهداف الدراسة واختبار فرضياتها تم استخدام استبانة لغرض جمع البيانات. وتم حساب المتوسطات الحسابية والانحرافات المعيارية وحساب معاملات الانحدار في عملية تحليل البيانات. أظهرت نتائج الدراسة أن مستوى القيادة الأوتوقراطية كان منخفضا، ومستوى القيادة البيروقراطية، ومستوى القيادة الديمقراطية كانا مرتفعين. وأظهرت نتائج الدراسة أيضا أن مستوى الأداء الوظيفي لدى المدققين تراوح بين المتوسط والمرتفع. |
---|