ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > أثر القيادة التحويلية في تحقيق...>الوصف

أثر القيادة التحويلية في تحقيق الميزة التنافسية للمؤسسة: دراسة حالة بمديرية الصيانة لمؤسسة سوناطراك ببسكرة

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Transformational Leadership in Achieving Competitive Advantage at Directorate of Maintenance Corporation Sonatrach in Biskra
المصدر: مجلة العلوم الإدارية والمالية
الناشر: جامعة الشهيد حمه لخضر الوادي - كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير
المؤلف الرئيسي: بزقراري، عبلة (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Bezgrari, Abla
مؤلفين آخرين: مجنح، عتيقة (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج1, ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2017
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 374 - 390
DOI: 10.37644/1939-001-001-022
ISSN: 2602-6139
رقم MD: 930859
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
مديرية الصيانة لمؤسسة سوناطراك ببسكرة
القيادة التحويلية
الميزة التنافسية
القيادة الإدارية
كلمات المؤلف المفتاحية:
قيادة إدارية | قيادة تحويلية | ميزة تنافسية | Managerial Leadership | Transformational Leadership | Competitive Advantage
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

83

حفظ في:
المستخلص: The study aimed to measure the impact of transformational leadership in achieving competitive advantage at Directorate of Maintenance Corporation Sonatrach in Biskra. To achieve the objectives of the study the researcher was designed and distributed to a Random sample of 30 managers in the organization, and she retrieved all questionnaire. The data were analyzed using SPSS program. The study found many results, that there is high application of transformational leadership according to a view of managers the mean equals (4.07), and so the most of the managers are agree on the availability of competitive advantage in the enterprise and the mean equals (3.70). In addition, the study found that there is significant effect of transformational leadership in achieving flexibility, and creativity of the enterprise under study, but the results showed that there was no significant effect of transformational leadership in the cost reduction, quality improvement, and fast delivery

هدفت الدراسة إلى قياس أثر القيادة التحويلية في تحقيق الميزة التنافسية بمديرية الصيانة لمؤسسة سوناطراك ببسكرة، ولتحقيق أهداف الدراسة صممت استمارة ووزعت على عينة عشوائية من المسيرين في المؤسسة البالغة 30 استبيان، وتم استرجاعها كلها كما كنت صالحة للتحليل والدراسة، حيث تم تحليل البيانات واختبار الفرضيات باستخدام برنامج spss، وقد توصلت الدراسة إلى عدة نتائج، حيث هناك تطبيق لنمط القيادة التحويلية بمستوى مرتفع حسب عينة الدراسة حيث بلغ المتوسط الحسابي (4.07) بمستوى موافق، كما أن أغلب أفراد عينة البحث متفقون على توافر أبعاد الميزة التنافسية في المؤسسة بمتوسط حسابي (3.70) بمستوى موافق. وتوصلت الدراسة إلى وجود أثر ذو دلالة إحصائية للقيادة التحويلية في تحقيق المرونة، والإبداع للمؤسسة محل الدراسة، ولكن بينت النتائج بأنه لا يوجد أثر معنوي للقيادة التحويلية في تخفيض التكلفة للمؤسسة، وتحسين الجودة، وسرعة التسليم.
ISSN: 2602-6139

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.