ارسل ملاحظاتك

الرئيسية > مؤلف > الوكيل، خالد بن محمد السيد

عرض 1 - 2 من 2 للبحث: 'الوكيل، خالد بن محمد السيد', وقت الاستعلام: 0.13s

اختر الصفحة | مع الاختيارات:

1اختر هذا السجل

بحوث ومقالات

ممارسات الموارد البشرية وأثرها على أداء الخدمة في المملكة العربية السعودية عن طريق نمذجة المعادلة البنائية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Human Resources Practices on Service Quality Performance in Saudi Arabia Using Structural Equation Modeling
المؤلف:	الوكيل، خالد بن محمد السيد
المصدر:	مجلة العلوم الإقتصادية والإدارية والقانونية , مج4, ع1
الناشر:	المركز القومي للبحوث غزة
تاريخ:	2020
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	122 - 139
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى تسليط الضوء على أثر ممارسات الموارد البشرية على جودة أداء الخدمة بالمملكة العربية السعودية. حيث تم تطوير نموذج مفاهيمي للدراسة. تكون مجتمع الدراسة من الشركات الخدم... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

135

2اختر هذا السجل

رسائل جامعية

العلاقة بين ممارسات إدارة الموارد البشرية وجودة الخدمة: الدور الوسيط للرضا الوظيفي: دراسة حالة وزارة الحج والعمرة بمحافظة جدة - المملكة العربية السعودية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Relationship between Human Resource Management Practices and Service Quality: The Mediating Role of Job Satisfaction: The Case Of Ministry of Haj and Umrah, Jeddah Province "KSA"
المؤلف:	الوكيل، خالد بن محمد السيد
تاريخ:	2022
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

5

اختر الصفحة | مع الاختيارات:

أدوات البحث: خلاصات أرسل نتيجة البحث بالإيميل