العوامل المرتبطة بتطبيق معايير الحوكمة في المنظمات الحكومية والأهلية التنموية
| المصدر: | عالم التربية |
|---|---|
| الناشر: | المؤسسة العربية للاستشارات العلمية وتنمية الموارد البشرية |
| المؤلف الرئيسي: | أبو نازل، عبدالفتاح ماهر أنس (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | ع59, ج6 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2017
|
| الشهر: | يوليو |
| الصفحات: | 191 - 204 |
| ISSN: |
1110-4406 |
| رقم MD: | 1013139 |
| نوع المحتوى: | عروض رسائل |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
118
| ISSN: |
1110-4406 |
|---|
عناصر مشابهة
-
دور المنظمات غير الحكومية في التنمية البشرية في إقليم كوردستان - العراق: مركز تنمية نشاطات الشباب نموذجا
بواسطة: حسن، أبو بكر سليمان محمد منشور: (2015) -
العلاقة بين متطلبات بناء القدرات البشرية و تحقيق الجمعيات الأهلية لأهدافها التنموية
بواسطة: غباري، أمل محمد سلامة منشور: (2010) -
تكامل جهود المنظمات الحكومية وغير الحكومية في تمكين المرأة الريفية اجتماعيا واقتصاديا
بواسطة: عبدالفتاح، أيمن رمضان أحمد منشور: (2017) -
دور مؤسسات المجتمع المدني في الوطن العربي في مكافحة الفساد: مصر (2010 - 2017) أنموذجا
بواسطة: الدباغ، زياد سمير زكي منشور: (2018) -
دور المنظمات التنموية العالمية فى تمكين ورفع القدرات المجتمعية: دراسة حالة برنامج تنمية الموارد لغرب السودان لولايتي جنوب وغرب كردفان IFAD 2014-2006 باستخدام مؤشر القدرات المجتمعية
بواسطة: أبو القاسم، صالح محمد منشور: (2017)
