ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أثر الإفصاح المحاسبی عن مزایا العاملین وفقاً لمستجدات المعاییر المحاسبیة فی ترشید القرارات الاستثماریة فی سوق الأوراق المالیة فی مصر: دراسة میدانیة

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Accounting Disclosure for Employee Advantages with the Developments of Accounting Standards to Rationalization of Investment Decisions in the Egyptian Stock Market: A Field Study
المصدر: مجلة البحوث المالية والتجارية
الناشر: جامعة بورسعيد - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي: الأنور، محمد محمود کمال على (مؤلف)
مؤلفين آخرين: حجازي، نبيل إبراهيم (مشرف), الغنام، صابر حسن محمود (مشرف)
المجلد/العدد: ع1
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2019
الصفحات: 115 - 135
DOI: 10.21608/JSST.2019.60902
ISSN: 2090-5327
رقم MD: 1027613
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
التزام مزايا العاملين | خطط مزايا العاملين | نظم مزايا التقاعد | جودة القوائم المالية المنشورة | قرار الاستثمار | Employee Benefit Commitment | Employee Benefit Plans | Retirement Benefit Systems | Quality of Published Financial Statements | Investment Decision
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

90

حفظ في:
المستخلص: International Standard No. 19 and US Standard 87 agree on the definition of employee benefit obligation at the present value of future pension payments earned by the employees of the Company up to the date of preparation of the financial statements. Accounting standards have addressed accounting measurement and disclosure of employees' benefits obligation, but the actual application of related accounting standards - particularly IAS 38 - has led to the emergence of several accounting problems that undoubtedly affect the quality of the information content of published financial statements , And then affect the decision to invest in the stock market in Egypt. The researcher conducted a field study of the effect of accounting measurement and disclosure on the commitment of the advantages of employees to the decision to invest in the Egyptian stock market in the light of what is stated in the Egyptian Accounting Standard No. 38, using the Housing and Construction Bank (Egypt) Works in Egypt, and grants the benefits of "retired" workers. The researcher explained that most of the studies and accounting research that dealt with the study of accounting disclosure practices on the elements of the commitment of the benefits of employees in the financial lists concerned the aspect of the presentation of information. This information, ie, study the extent to which users need information of the advantages of workers in rationalizing the decision of investment and credit in the stock market and this is one of the fundamental differences between the current research and previous research. The researcher concluded that the measurement and accounting disclosure of the benefits of employees in light of what is stated in the Egyptian Accounting Standard No. 38 - Employee Benefits - increases the quality of published financial statements and thus affects the decision to invest in the securities market in Egypt. Which leads to an increase in the need of investment and credit decision makers for information related to accounting of employee benefit plans and the impact on the activation of the Egyptian capital market.

توافق المعيار الدولي رقم (19) والمعيار الأمريكي رقم (87) على تعريف التزام مزايا العاملين بالقيمة الحالية لمدفوعات المعاش المتوقعة مستقبلا، والتي اكتسبها العاملون بالشركة حتى تاريخ إعادة القوائم المالية. ولقد تناولت المعايير المحاسبية كيفية القياس والإفصاح المحاسبي عن التزام مزايا العاملين، إلا أنه قد صاحب التطبيق الفعلي للمعايير المحاسبية المرتبطة بها -وشكل خاص معيار المحاسبة المصري رقم (38) -ظهور العديد من المشكلات المحاسبية التي تؤثر وبلا شك على جودة المحتوى المعلوماتي للقوائم المالية المنشورة، ومن ثم يؤثر على قرار الاستثمار في سوق الأوراق المالية في مصر. وقد قام الباحث إجراء دراسة ميدانية لتأثير القياس والإفصاح المحاسبي عن التزام مزايا العاملين على قرار الاستثمار في سوق الأوراق المالية في مصر، وذلك على ضوء ما ورد بمعيار المحاسبة المصري رقم (38)، مستخدما بنك التعمير والإسكان (مصر) كحالة عملية توضيحية لأحد منشآت الأعمال التي تعمل في مصر، وتقوم بمنح مزايا عاملين "تقاعد ". وقد أوضح الباحث إن معظم الدراسات والبحوث المحاسبية التي اهتمت بدراسة ممارسات الإفصاح المحاسبي عن عناصر التزام مزايا العاملين بالقوائم المالية اهتمت بجانب عرض المعلومات حيث تناولت معظم الدراسات أسلوب تحليل المحتوى لفحص مدى إفصاح الشركات عن المعلومات المتعلقة بالتزام مزايا العاملين ،ولم تهتم هذه الدراسات بجانب الطلب على هذه المعلومات، أي دراسة مدى حاجه مستخدمي معلومات مزايا العاملين في ترشيد قرار الاستثمار والائتمان في سوق الأوراق المالية وتعتبر هذه الجزئية احد الفروق الجوهرية بين البحث الحالي والأبحاث السابقة. وخلص الباحث إلى أن القياس والإفصاح المحاسبي عن مزايا العاملين على ضوء ما ورد بمعيار المحاسبة المصري رقم (38) -مزايا العاملين-يزيد من جودة القوائم المالية المنشورة، ومن ثم يؤثر على قرار الاستثمار في سوق الأوراق المالية في مصر. مما يؤدى إلى زيادة حاجه متخذي القرارات الاستثمارية والائتمانية للمعلومات المتعلقة بمحاسبه خطط مزايا العاملين وأثر ذلك على تنشيط سوق رأس المال المصري.

ISSN: 2090-5327