ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







مدى فاعلية الأنشطة الرقابية الداخلية المطبقة في الوحدات الحكومية: من وجهة نظر مفتشي ديوان الرقابة المالية والإدارية

العنوان بلغة أخرى: The Extent of Effectiveness of Internal Control Activities Applied in Government Units: Perspective of Inspectors in the State Audit & Administrative Control Bureau
المؤلف الرئيسي: المجدوب، محمد إبراهيم محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: الخالدي، ناهض نمر محمد (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2020
موقع: غزة
التاريخ الهجري: 1441
الصفحات: 1 - 114
رقم MD: 1027785
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: الجامعة الإسلامية (غزة)
الكلية: كلية الاقتصاد والعلوم الإدارية
الدولة: فلسطين
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

494

حفظ في:
المستخلص: هدفت هذه الدراسة إلى تحديد مدى فاعلية أنشطة الرقابة الداخلية المطبقة في الوحدات الحكومية في قطاع غزة وبيان علاقة هذه الأنشطة في الحد من الاحتيال المالي ولتحقيق أهداف الدراسة استخدم الباحث الاستبانة كأداة رئيسية لجمع البيانات، والمنهج الوصفي التحليلي لإجراء الدراسة، وقد تكون مجتمع الدراسة من المفتشين في ديوان الرقابة المالية والإدارية والبالغ عددهم (35) موظف وموظفة، واستخدم الباحث أسلوب المسح الشامل، وتم توزيع (35) استبانة، وتم استرداد (33) استبانة، حيث بلغت نسبة الاسترداد (94.3%) وتم استخدام برنامج (SPSS) الإحصائي لتحليل البيانات. وقد خلصت الدراسة إلى مجموعة من النتائج أهمها وجود تقييم بدرجة متوسطة لمدى فاعلية أنشطة الرقابة الداخلية المطبقة بشكل عام ووجود تقييم بدرجة كبيرة لمدى فاعلية فصل المهام وكفاية السجلات والوثائق على وجه الخصوص، ووجود علاقة ارتباط قوية طردية بين أنشطة الرقابة الداخلية الطبقة والحد من الاحتيال المالي لدى الوحدات الحكومية بقطاع غزة وقد خلصت الدراسة إلى مجموعة من التوصيات التي من شأنها أن تساهم في معالجة نقاط الضعف وإثراء نقاط القوة، حيث أوصت الدراسة بضرورة تطوير وتحديث إجراءات الرقابة الداخلية المطبقة داخل الوحدات الحكومية لضمان حماية أصولها من الاستغلال لأغراض شخصية كما يتوجب العمل على إيجاد قنوات اتصال بين وحدات الرقابة والتدقيق الداخلي مع ديوان الرقابة المالية والإدارية لضمان تقليل مخاطر الاحتيال على نحو كاف وضرورة إيجاد آليات عمل تضمن محاربة استغلال الموقع الوظيفي لأغراض شخصية وأن تعمل وحدات الرقابة الداخلية في إطار تنسيق دوري ومتابعة مستمرة مع وحدات الصيانة لضمان وجود فهم حقيقي لطبيعة الاستخدامات الخاصة بأصول الوحدات الحكومية.