ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أثر نظم المعلومات الوظيفية في تحقيق الميزة التنافسية: دراسة تطبيقية على بنك أم درمان الوطني - السودان

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Functional Information System on Competitive Advantage: An Applied Study on Omdurman National Bank-Sudan
المصدر: مجلة العلوم الإقتصادية والإدارية والقانونية
الناشر: المركز القومي للبحوث غزة
المؤلف الرئيسي: الطاهر، إبراهيم أحمد الأمين (مؤلف)
مؤلفين آخرين: البشير، ابتهال محمد احمد (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج3, ع3
محكمة: نعم
الدولة: فلسطين
التاريخ الميلادي: 2019
الشهر: مارس
الصفحات: 44 - 60
DOI: 10.26389/AJSRP.E131118
ISSN: 2522-3372
رقم MD: 1038170
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink, IslamicInfo
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
نظم المعلومات الوظيفية | الميزة التنافسية | Functional Information | Competitive Advantage
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

72

حفظ في:
المستخلص: هدفت هذه الدراسة إلى توضيح أثر تطبيق نظم المعلومات الوظيفية ببنك أم درمان الوطني المتمثلة في (نظم معلومات إنتاج الخدمة المصرفية، نظم المعلومات التسويقية، نظم معلومات الموارد البشرية، نظم المعلومات المالية والمحاسبية) في تحقيق الميزة التنافسية. تم الاعتماد على عدد من المناهج لإنجاز هذه الدراسة منها (التاريخي، الوصفي التحليلي، الاستنباطي، والاستقرائي). وتوصلت الدراسة إلى أن كلا من نظم معلومات إنتاج الخدمة المصرفية ونظم المعلومات التسويقية لهما تأثير في تحقيق الميزة التنافسية، وأن كلا من نظم المعلومات المالية والمحاسبية ونظم معلومات الموارد البشرية ليس لهما تأثيرا في تحقيق الميزة التنافسية ببنك أم درمان الوطني.

This study aimed to clarify the impact of the function al information and systems in the information systems in Omdurman National Bank (ONB) namely (production of banking services, marketing information systems, human resources information systems, financial and accounting information systems). The study adopted several methods such as historical, descriptive, conductive and analytical methods. Obtained results concluded that both information systems for the banking production services and marketing information systems have an impact on achieving competitive advantage, in addition to that both financial and accounting information systems and human resources information systems have no effect on the competitive advantage of Omdurman National Bank.

ISSN: 2522-3372