LEADER |
02605nam a22002177a 4500 |
001 |
1785197 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b المغرب
|
100 |
|
|
|a بن قو، آمال
|g Benkou, Amal
|e مؤلف
|9 181602
|
245 |
|
|
|a نظرة الشريعة والقانون إلي مبدأ احترام الكرامة الإنسانية للعامل
|
260 |
|
|
|b صلاح الدين دكداك
|c 2019
|g نونبر
|
300 |
|
|
|a 95 - 106
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|a يحق لجميع البشر التعامل معهم باحترام وحماية كرامتهم، حيث أنه من حق جميع البشر، في أن يعاملوا باحترام، لكونهم بشراً، وهذا الأمر راسخ في الجملة الأولى التي يبدأ بها لإعلان العالمي لحقوق الإنسان الصادر عن الأمم المتحدة، التي تنص على أن: "الاعتراف بالكرامة المتأصلة في جميع أعضاء الأسرة البشرية وبحقوقهم المتساوية الثابتة هو أساس الحرية والعدل والسلام في العالم"، لذا فمن الضروري احترامها وتقديرها للعامل، حيث وجدنا أن هذا الموضوع نال حظه من الشريعة الإسلامية باعتبارها كانت السباقة في الاعتراف بحق في احترام الكرامة الإنسانية للعامل، كما نال هذا الموضوع حصته أيضاً من القوانين الوضعية والتشريع الجزائري، وتوصلنا في الأخير إلى أن مبدأ احترام الكرامة الإنسانية للعامل هو في الواقع الأساس المركزي لكل حقوق الإنسان التي من الضروري أن يتمتع بها العامل سواء بصفته إنسان أو بصفته عامل سواء في مرحلة بداية أو تنفيذ أو إنهاء علاقة العمل، فهو إذن حق جوهري، تستمد منه الحقوق الأخرى.
|
653 |
|
|
|a حقوق الإنسان
|a العمل والعمال
|a الشريعة الإسلامية
|a القوانين والتشريعات
|
692 |
|
|
|a العمل
|a الكرامة
|a الإنسان
|a القانون
|a الشريعة الإسلامية
|
773 |
|
|
|4 الفقه الإسلامي
|6 Islamic Jurisprudence
|c 007
|f Al-Fiqhu wa al-qānūn
|l 085
|m ع85
|o 0419
|s مجلة الفقه والقانون
|t Journal of Fiqh and Law
|v 000
|x 2336-0615
|
856 |
|
|
|u 0419-000-085-007.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a IslamicInfo
|
999 |
|
|
|c 1047706
|d 1047706
|