LEADER |
02782nam a22002297a 4500 |
001 |
1795205 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b المغرب
|
100 |
|
|
|a أمرير، كوثر
|g Amrir, Kaoutar
|e مؤلف
|9 469519
|
245 |
|
|
|a القانون التنظيمي رقم 02.12 المتعلق بالتعيين في المناصب العليا الواقع والآفاق
|
260 |
|
|
|b رضوان العنبي
|c 2020
|g يونيو
|
300 |
|
|
|a 1 - 9
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|e هدف البحث إلى التعرف على القانون التنظيمي رقم (02.12) المتعلق بالتعيين في المناصب العليا، الواقع والآفاق. وتناول البحث ثلاثة مطالب، استعرض المطلب الأول التقدم الحاصل على مستوى تفعيل القانون التنظيمي (02.12)، حيث يعتبر من القوانين التنظيمية التي صدرت في فترة ما بعد دستور (2011) وهو أول قانون تنظيمي يعرض على أنظار البرلمان من طرف الحكومة. وتناول المطلب الثاني مساهمة القانون التنظيمي (02.12) في بلورة الفلسفة العامة للدستور، وقد أرسى المملكة دعائم منظومة التعيين في المناصب العليا ووضعت لبناتها بموجب أحكام القانون التنظيمي رقم (02.12). وتضمن المطلب الثالث الأثر الذي أحدثه القانون التنظيمي (02.12) على الأداء المؤسساتي، واشتمل على الأهمية البالغة في تعزيز رقابة البرلمان على عمل المنشآت العمومية وذلك لاعتبارين هما، التطور الكمي والنوعي لصلاحيات رئيس الحكومة في تعيينات المناصب العليا، وانسجام القانون التنظيمي (02.12) مع السياق الدستوري. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2022
|
653 |
|
|
|a القوانين والتشريعات
|a الاحكام القضائية
|a المواد القانونية
|a القانون التنظيمي رقم 02.12
|a التعيين الوظيفي
|a المناصب العليا
|a المغرب
|
700 |
|
|
|9 572437
|a كاوكاو، عزالعرب
|e م. مشارك
|
773 |
|
|
|4 القانون
|6 Law
|c 022
|f Al-Manāraẗ li-al-ddirāsāt al-qānūniyyaẗ wa al-idāriyyaẗ
|l 030
|m ع30
|o 0400
|s مجلة المنارة للدراسات القانونية والإدارية
|t Al - Manara Journal for Legal and Administrative Studies
|v 000
|x 2028–876X
|
856 |
|
|
|u 0400-000-030-022.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a EcoLink
|
995 |
|
|
|a IslamicInfo
|
999 |
|
|
|c 1057831
|d 1057831
|