ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أخلاقيات العمل ودورها في مكافحة الفساد المالي والإداري في المؤسسات الحكومية: دراسة تطبيقية في مديرية الضرائب بالمسيلة

العنوان بلغة أخرى: Work Ethic and its Role in Combating Financial and Administrative Corruption in Government Institutions: An Applied Study in M'sila Tax Direction
المصدر: مجلة الجامعة الإسلامية للدراسات الاقتصادية والإدارية
الناشر: الجامعة الإسلامية بغزة - شئون البحث العلمي والدراسات العليا
المؤلف الرئيسي: الطاهر، ميمون (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Altaher, Mimoun
مؤلفين آخرين: غلاب، فاتح (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج28, ع4
محكمة: نعم
الدولة: فلسطين
التاريخ الميلادي: 2020
التاريخ الهجري: 1442
الشهر: أكتوبر
الصفحات: 191 - 207
DOI: 10.33976/1444-028-004-009
ISSN: 2410-8723
رقم MD: 1085737
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
أخلاقيات العمل | فساد مالى وإدارى | مديرية الضرائب بالمسيلة | Work Ethics | Financial and Administrative Corruption | M’sila Tax Direction
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

64

حفظ في:
المستخلص: هدفت هذه الدراسة، التعرف إلى دور أخلاقيات العمل في مكافحة الفساد المالي والإداري في مديرية الضرائب بالمسيلة، وتقديم توصيات للمؤسسات الحكومية لتعزيز معرفة العلاقة بين أخلاقيات العمل ومكافحة الفساد المالي والإداري. ولتحقيق أهداف الدراسة تم عمل مسح مكتبي لعرض وتوضيح مفاهيم كل من أخلاقيات العمل والفساد المالي والإداري، بالإضافة إلى تصميم وتطوير استبانة كأداة لجمع البيانات، تم توزيعها على عينة عشوائية من (30) موظفا بمديرية الضرائب بالمسيلة، وتم استخدام البرنامج الإحصائي Spss v24 لإدخال ومعالجة البيانات. توصلت الدراسة إلى وجود علاقة ارتباط وتأثير معنوي لأخلاقيات العمل في مكافحة ظاهرة الفساد المالي والإداري في مديرية الضرائب بالمسيلة. كما أوصت الدراسة بضرورة بذل إدارة مديرية الضرائب بالمسيلة جهودا أكبر لبث مفهوم أخلاقيات العمل كأحد الأبعاد التنظيمية، وتوفير المناخ التنظيمي الملائم للموظفين.

This study aimed to identify the role of work ethics in combating the phenomenon of financial and administrative corruption in M’sila tax direction, and to provide some recommendations to public administrations to increase their awareness pertaining to the relationship between the work ethics and the financial and administrative corruption. To achieve the objectives of this study secondary data collected to clarify the concept of both work ethics and financial and administrative corruption. In addition to design and development a questionnaire distributed to a random sample of (30) employees in the M'sila tax direction, and data was analyzed using Spss v24. The study found that there is a positive correlation and an impact between work ethics in combating the phenomenon of financial and administrative corruption. Based on the above, this study recommends the necessitate of M'sila tax direction to work to make greater efforts to infuse the concept of work ethics as one-dimensional organizational and regulatory environment appropriate to provide the personnel.

ISSN: 2410-8723