| LEADER |
03075nam a22002297a 4500 |
| 001 |
1826300 |
| 024 |
|
|
|3 10.51842/2179-000-004-005
|
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الجزائر
|
| 100 |
|
|
|9 94821
|a الحدى، نجوية
|e مؤلف
|q Alheddi, Najwiah
|
| 242 |
|
|
|a Entrepreneurship as A Tool to Absorb Unemployment
|
| 245 |
|
|
|a المقاولاتية كرهان لامتصاص البطالة
|
| 260 |
|
|
|b جامعة زيان عاشور بالجلفة
|c 2016
|
| 300 |
|
|
|a 93 - 107
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|e هدف البحث إلى التعرف على المقاولاتية كرهان لامتصاص البطالة. تعاني جل الاقتصاديات في العالم من مشكلة البطالة، والتي باتت تشكل التهديد الرئيسي لاستقرار العديد من المجتمعات، لما يترتب عليها من آثار سلبية على جميع المجالات والملفت للانتباه أن البطالة لم تعد في أوساط الشباب الغير متعلم أو متوسط الكفاءة بل امتدت إلى ذوي الشهادات والكفاءات العليا، خاصة وإن بطالة المتعلمين تعتبر بمثابة هدر لموارد المجتمع (الموارد المخصصة للإنفاق على التعليم)، والتي كان من الممكن صرفها على جوانب تنموية أخرى. وتناول البحث إطاراً مفاهيميا تضمن المقاولاتية وأبعادها، وأشار إلى البطالة عند الشباب الجامعي، وتطرق إلى القرارات التي اتخذتها الحكومة الجزائرية لتنمية ثقافة المقاولاتية والقضاء على البطالة. وأظهرت النتائج على مستوى الجامعة التوافق بين التكوين والشغل عن طريق ضرورة تعميم مفهوم المقاولاتية لدى طلبة الجامعة، وضرورة تحسيس الطالب إلى أن المقاولاتية اختيار وليس بديل في ظل عدم وجود فرص للتوظيف، تدريس مقاييس تتعلق بإنشاء المؤسسات وتسييرها في مختلف الاختصاصات، وعلى مستوى البنوك بضرورة إعادة النظر في طرق التمويل نظراً لأنها عائق أمام الطلبة لاعتبارات دينية. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2023
|
| 653 |
|
|
|a مشكلة البطالة
|a الثقافة المقاولاتية
|a التنمية الاقتصادية
|a الجزائر
|
| 773 |
|
|
|4 إدارة الأعمال
|4 الاقتصاد
|6 Business
|6 Economics
|c 005
|e Journal of Business Administration and Economic Studies
|f Mağallaẗ idāraẗ al-aՙmāl wa al-dirāssāt al-iqtiṣādiyaẗ
|l 004
|m ع4
|o 2179
|s مجلة إدارة الأعمال والدراسات الاقتصادية
|v 000
|x 2437-0525
|
| 856 |
|
|
|u 2179-000-004-005.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a EcoLink
|
| 999 |
|
|
|c 1085797
|d 1085797
|
