ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > جهاز تنمية المشروعات ودورها في...>الوصف
يجب تسجيل الدخول أولا

جهاز تنمية المشروعات ودورها في تعزيز ثقافة ريادة الأعمال لدى الشباب

العنوان بلغة أخرى: Social Fund for Development and its Role in Promoting the Culture of Entrepreneurship among Young People
المصدر: مجلة كلية الخدمة الاجتماعية للدراسات والبحوث الاجتماعية
الناشر: جامعة الفيوم - كلية الخدمة الاجتماعية
المؤلف الرئيسي: عبدالرازق، شيماء حسين ربيع (مؤلف)
المجلد/العدد: ع19
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2020
الصفحات: 109 - 143
DOI: 10.21608/jfss.2020.29997.1002
ISSN: 2682-2660
رقم MD: 1090147
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex, EduSearch
مواضيع:
إدارة المشروعات | ريادة الأعمال | ثقافة الشباب
كلمات المؤلف المفتاحية:
جهاز تنمية المشروعات | ريادة الأعمال | الشباب | Social Fund for Development | Entrepreneurship | Youth
رابط المحتوى:

الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
المستخلص: هدفت هذه الدراسة إلى تحديد دور جهاز تنمية المشروعات في تعزيز ثقافة ريادة الأعمال لدى الشباب، وتم الاعتماد على استمارة قياس لجمع المعلومات والبيانات تم تطبيقها على خمس وستين مفردة من الشباب المستفيدين من برامج ريادة الأعمال بجهاز تنمية المشروعات. وتوصلت الدراسة إلى عدة نتائج من أهمها أن لجهاز تنمية المشروعات دورا مرتفعا في زيادة معارف ريادة الأعمال لدى الشباب، وأيضا للجهاز دور متوسط في إكساب مهارات ريادة الأعمال لدى الشباب إما بالنسبة لمعوقات جهاز تنمية المشروعات في تعزيز ثقافة ريادة الأعمال للشباب فتتمثل في: رغبة الشباب في الكسب السريع للمال، وأيضا تسلط المسئولين في المستويات الأعلى، الخوف من الفشل في إدارة المشروع، البطء في تنفيذ إجراءات بدء المشروع، وأيضا نقص المعلومات حول برامج جهاز تنمية المشروعات، نقص البيانات التي يعتمد عليها تنفيذ المشروعات، نقص الخبرات الفنية والتكنولوجية لإقامة المشروعات. كما تؤكد الدراسة من خلال مقابلة مع المسؤولين بجهاز تنمية المشروعات على ضرورة نشر ثقافة العمل الحر بين الشباب من خلال زيادة الدورات التدريبية في جميع مراكز الشباب، وأيضا زيادة الندوات والمؤتمرات للتوعية بأهمية بدأ المشروعات الخاصة بهم وكيفية تقييم المشروع لزيادة الربح.

This study aims at identifying the role of the Social Fund for Development in promoting the culture of Entrepreneurship among young people, a Measurement Questionnaire to gather information and data was applied on sixty-five young people who benefit from entrepreneurship programs. The study reached several results, the most important of which is that the Social Fund for Development has a high role in increasing entrepreneurship knowledge among youth and it also has a moderate role in the development of the skills of youth entrepreneurship, whereas the obstacles of the Social Fund for Development in promoting the youth entrepreneurship culture are: Young people's desire for fast money, dominance of higher-level officials, fear of failure to manage the project, slow implementation of project start-up procedures, lack of information on the project’s development system programs, lack of the data on which project execution depends and lack of technical and technological expertise for project construction. The study also emphasizes, through an interview with the project development officials, the need to spread the culture of free business among young people through increasing training courses in all youth centers, as well as increasing seminars and conferences to raise awareness to the importance of the implementation of their projects and how to evaluate the project to increase profit.
ISSN: 2682-2660

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.