ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > دور رأس المال الفكري في تفعيل...>الوصف

دور رأس المال الفكري في تفعيل عملية البحث والتطوير وانعكاساته على مؤشرات تنافسية المؤسسة بالتطبيق على الصناعة الدوائية: حالة مجمع صيدال

العنوان بلغة أخرى: The Role of Intellectual Capital in Activating Research and Development Process and its Impact on the Competitive Indicators of the Institution Applied to the Pharmaceutical Industry: The Case of the Sidal Complex
المصدر: مجلة المنتدى للدراسات والأبحاث الإقتصادية
الناشر: جامعة زيان عاشور بالجلفة - كلية العلوم الإقتصادية والتجارية وعلوم التسيير - قسم العلوم الإقتصادية
المؤلف الرئيسي: هاني، نوال (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Hani, Nawal
مؤلفين آخرين: عطية، حليمة (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع3
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2018
الشهر: جوان
الصفحات: 326 - 339
ISSN: 2588-1817
رقم MD: 1093605
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
الثورة المعرفية | اقتصاد المعرفة | الميزة التنافسية | المنظمات الدوائية
كلمات المؤلف المفتاحية:
رأس المال الفكري | اقتصاد المعرفة | البحث | التطوير | التنافسية | Intellectual Capital | Knowledge Economy | Research | Development | Competitiveness
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

11

حفظ في:
المستخلص: يشهد العالم عصرا جديدا هو عصر المعلومات واقتصاد المعرفة، أين صارت فيه قيمة المؤسسة وثروها يتحدد أساسا على أساس ما تملكه من طاقات فكرية إبداعية متميزة، وبهذا أصبح رأس المال المعرفي في المؤسسة بما يتضمنه من أصول بشرية وفكرية، أهم ثروة تملكها المؤسسة في تحسين أدائها. وإن مستقبل المؤسسات وسعيها لتحسين أدائها، أصبح مرهون بما لديها من أصول فكرية، لذلك أصبح لزاما على المؤسسات أن تنمي رأس مالها المعرفي، وتعزر مكانتها وأدائها، ولا يأتي لها هذا إلا إذا كانت تمتلك من الأصول الفكرية المؤهلة والقادرة على البحث والتطوير.

The world is witnessing a new era, which is really the era of information and the economy of knowledge, where the value of the organization and its wealth determines primarily by its possession of intellectual and creative energies, hence the intellectual capital becomes in the organization with its human and intellectual capital, the wealth the most important for the organization. The future of organizations and its trends and their quest for performance, therefore, it is imperative that these organizations develop its intellectual capital, and improve its performance position, and this is only possible if they have the human resources qualified and capable of research and development
ISSN: 2588-1817

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.