ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أثر التخطيط الاستراتيجي في النجاح الاستراتيجي: الدور الوسيط للعوامل التنظيمية: دراسة ميدانية في الجامعات الحكومية في شمال الأردن

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Strategic Planning on Strategic Success: The Mediating Role of Organizational Factors: A Field Study at Public Universities in Northern Jordan
المؤلف الرئيسي: عبدالعزيز، غرام على محمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Ali, Gharam Mohammad
مؤلفين آخرين: الزعبي، خالد يوسف محمد (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2020
موقع: مؤتة
الصفحات: 1 - 208
رقم MD: 1127050
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة دكتوراه
الجامعة: جامعة مؤتة
الكلية: كلية الدراسات العليا
الدولة: الاردن
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

1492

حفظ في:
LEADER 04168nam a2200337 4500
001 1527557
041 |a ara 
100 |9 605255  |a عبدالعزيز، غرام على محمد  |g Ali, Gharam Mohammad  |e مؤلف 
245 |a أثر التخطيط الاستراتيجي في النجاح الاستراتيجي:   |b الدور الوسيط للعوامل التنظيمية: دراسة ميدانية في الجامعات الحكومية في شمال الأردن 
246 |a The Impact of Strategic Planning on Strategic Success:  |b The Mediating Role of Organizational Factors: A Field Study at Public Universities in Northern Jordan 
260 |a مؤتة  |c 2020 
300 |a 1 - 208 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة دكتوراه  |c جامعة مؤتة  |f كلية الدراسات العليا  |g الاردن  |o 0461 
520 |a هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر التخطيط الاستراتيجي على النجاح الاستراتيجي بوجود العوامل التنظيمية كمتغير وسيط في الجامعات الحكومية في شمال الأردن، واستخدمت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، وتم تطوير استبانة لجمع البيانات، وتكونت عينة الدراسة من (221) عاملا في المناصب الإدارية العليا والوسطى في تلك الجامعات، وتم إدخال البيانات باستخدام برنامجي الرزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS) وبرنامج (Amos) لإجراء تحليل المسار، وقد تم استخدام الإحصاء الوصفي والاستدلالي لتحليل بيانات الدراسة. وتوصلت الدراسة لنتائج عدة من أهمها وجود أثر ذو دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة (α ≤ 0.05) للتخطيط الاستراتيجي بأبعاده مجتمعة (الرؤيا الاستراتيجية، الرسالة الاستراتيجية، الأهداف الاستراتيجية، التحليل الاستراتيجي، الخيار الاستراتيجي) في النجاح الاستراتيجي بأبعاده مجتمعة (استراتيجية محددة، تنفيذ فعال، ثقافة تحفيزية، تنظيم أففي، قيادة تحويلية، ابتكارات مستمر) من خلال العوامل التنظيمية بأبعادها مجتمعة (الكفاءة البشرية، التمويل، المعلومات، التشريعات، التكنولوجيا) في الجامعات الحكومية في شمال الأردن. وأوصت الدراسة بزيادة تركيز وعناية القادة في الجامعات الحكومية في شمال الأردن على وضع رؤية ورسالة للمستقبل ترفع من درجة التنبؤ بالمتغيرات في البيئة الخارجية وإلى تحليل نقاط الضعف في البيئة الداخلية لتتمكن من إعداد استراتيجيات فعالة قادرة على النهوض بإدارتها نحو الأفضل. 
653 |a الاستراتيجيات الإدارية  |a التخطيط الإستراتيجي  |a الجامعات الحكومية  |a الجامعات الأردنية   |a الأردن 
700 |a الزعبي، خالد يوسف محمد  |g Al-Zoubi, Khaled Yousef  |e مشرف  |9 114235 
856 |u 9802-008-020-0461-T.pdf  |y صفحة العنوان 
856 |u 9802-008-020-0461-A.pdf  |y المستخلص 
856 |u 9802-008-020-0461-C.pdf  |y قائمة المحتويات 
856 |u 9802-008-020-0461-F.pdf  |y 24 صفحة الأولى 
856 |u 9802-008-020-0461-1.pdf  |y 1 الفصل 
856 |u 9802-008-020-0461-2.pdf  |y 2 الفصل 
856 |u 9802-008-020-0461-3.pdf  |y 3 الفصل 
856 |u 9802-008-020-0461-4.pdf  |y 4 الفصل 
856 |u 9802-008-020-0461-O.pdf  |y الخاتمة 
856 |u 9802-008-020-0461-R.pdf  |y المصادر والمراجع 
856 |u 9802-008-020-0461-S.pdf  |y الملاحق 
930 |d y 
995 |a Dissertations 
999 |c 1127050  |d 1127050 

عناصر مشابهة