دراسة معايير تقويم الأداء الوظيفي المطبقة على مرفأي اللاذقية و طرطوس
| المصدر: | مجلة جامعة تشرين للبحوث والدراسات العلمية - سلسلة العلوم الاقتصادية والقانونية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة تشرين |
| المؤلف الرئيسي: | طيوب، محمود محمد ديب (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Tayyoub, Mahmoud Mouhammad |
| مؤلفين آخرين: | عمران، طارق أمين (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج 31, ع 2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
سوريا |
| التاريخ الميلادي: |
2009
|
| الصفحات: | 173 - 191 |
| رقم MD: | 113228 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
51
| المستخلص: |
يهدف هذا البحث إلى التعرف على معايير تقويم الأداء الوظيفي في مرفأي اللاذقية وطرطوس، من خلال التطرق إلى مفهوم معايير التقويم وأهميتها، والمراحل التي يجب أن تمر بها عملية وضع المعايير. وذلك من أجل الوصول إلى الغاية المرجوة من عملية التقويم وهي تحسين الأداء وتطويره. وكان من أهم النتائج التي توصل إليها هذا البحث ما يلي: 1- ان معايير تقويم الأداء المطبقة في مرفأي اللاذقية وطرطوس لا تعبر بشكل دقيق عن مستوى الأداء المطلوب، حيث تعطي تقديرات متقاربة للجميع. إضافة إلى ذلك فهي تتعامل مع جميع الأعمال المرفئية بنفس الأهمية. 2- توجد فروق جوهرية بين معايير تقويم الأداء الوظيفي المطبقة في المرفأين، ومعايير التقويم الموضوعية المبنية على أسس علمية مدروسة، وهذه الفروق ليست في صالح مجتمع البحث. This research aims at identifying the standards of job performance evaluation used in Lattakia and Tartous ports, by explaining the concept and the importance of the evaluation standards, and phases of evaluation standards in order to get the desired results of the evaluation, i.e.: develop performance. The study concluded the following results:1-The performance evaluation standards used in Lattakia and Tartous ports don’t determine accurately the level of performance, that they apply the same evaluation for all port functions. As well as the standards assign the same importance for all ports jobs 2- There are significant statistical differences between the standards used in both ports and the objective evaluation standards which depend on scientific rules and this difference aren't in advantages of this study. |
|---|
عناصر مشابهة
-
تقويم كفاءة إدارة الموانئ : دراسة ميدانية لمرفأي اللاذقية و طرطوس
بواسطة: ديوب، محمد عباس منشور: (2007) -
تقويم كفاءة معايير التقويم المالي و الإداري المستخدمة في قطاع النقل البحري : نموذج مرفأي اللاذقية و طرطوس
بواسطة: برهوم، أديب منشور: (2007) -
تقويم فرص تطبيق إدارة الجودة الشاملة و تأثيرها على تطوير الإدارة المدرسية : دراسة ميدانية على مديري مرحلة التعليم الثانوي بمحافظة اللاذقية
بواسطة: طيوب، محمود محمد ديب منشور: (2009) -
عملية الإبداع و الإبتكار و دورها في تحسين أداء العمل في المنظمة : دراسة ميدانية على الوحدة الإقتصادية للمطاحن في اللاذقية
بواسطة: شيخ ديب، صلاح محمد منشور: (2010) -
تقويم أداء الموظفين على أساس تأثيرهم على الاخرين في محيط العمل
بواسطة: العبدالقادر، عبدالرحمن بن عبدالمحسن منشور: (1984)
