المصدر: | مجلة منار الإسلام |
---|---|
الناشر: | الهيئة العامة للشؤون الإسلامية والأوقاف |
المؤلف الرئيسي: | الظاهري، ثاني مبارك سرور (مؤلف) |
المجلد/العدد: | س41, ع489 |
محكمة: | لا |
الدولة: |
الإمارات |
التاريخ الميلادي: |
2015
|
التاريخ الهجري: | 1436 |
الشهر: | سبتمبر |
الصفحات: | 58 - 59 |
رقم MD: | 1141642 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | IslamicInfo |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
المستخلص: |
ناقش المقال اللامبالاة ببطاقة العمل. وبين أن رهن أو فقدان بطاقة الهوية وبطاقة العمل التعريفية يعد إحدى القضايا والمخالفات لدى جهات العمل، وأن رهن بطاقة العمل وغيرها من البطاقات القانونية يعد مخالفة صريحة للقانون ويعرض صالحة للمساءلة القانونية. وتطرق الثاني إلى السماح لغير المصرح له دخول أماكن العمل، حيث يقوم بعض الموظفين بالسماح لأشخاص غرباء على مكان العمل بالدخول إليه، مؤكدًا على أن ذلك يمثل تجاوزًا صريحًا لمبادئ الأمن ومساسًا مباشرًا بأمن المؤسسة. وأشار إلى وجود حالات جرم انتحال شخصية وصفة الغير، مؤكدًا على أنه سلوك إجرامي. واختتم المقال بالتأكيد على ضرورة رفع الوعي واليقظة والثقافة العامة لدى عموم الجماهير. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2023 |
---|