ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







إشكالية تحديد مفهوم للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة

المصدر: مجلة قانون العمل والتشغيل
الناشر: جامعة عبدالحميد بن باديس مستغانم - كلية الحقوق والعلوم السياسية - مخبر قانون العمل والتشغيل
المؤلف الرئيسي: بلعميري، عسري (مؤلف)
المجلد/العدد: ع6
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2018
الشهر: جوان
الصفحات: 294 - 315
ISSN: 2437-1157
رقم MD: 1143265
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink, IslamicInfo
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
المؤسسات الصغيرة والمتوسطة | المعايير الكمية | المعايير النوعية
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

4

حفظ في:
LEADER 03439nam a22002417a 4500
001 1886379
041 |a ara 
044 |b الجزائر 
100 |9 515905  |a بلعميري، عسري  |e مؤلف 
245 |a إشكالية تحديد مفهوم للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة 
260 |b جامعة عبدالحميد بن باديس مستغانم - كلية الحقوق والعلوم السياسية - مخبر قانون العمل والتشغيل  |c 2018  |g جوان 
300 |a 294 - 315 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |a يختلف تحديد مفهوم ثابت للمؤسسات الصغيرة والمتوسطة من دولة إلى أخرى وفقا لاختلاف إمكانيتها وظروفها الاقتصادية والاجتماعية مثل درجة التصنيع وطبيعة مكونات وعوامل الإنتاج الصناعي ونوعية الصناعات الحرفية التقليدية القائمة قبل الصناعة الحديثة والكثافة السكانية ومدى توفر القوى العاملة ودرجة تأهيلها والمستوى العام للأجور والدخل وغيرها من الجوانب الاقتصادية والاجتماعية، التي تحدد ملامح وطبيعة الصناعات القائمة فيها، كما يختلف تعريفها وفقا للهدف منه إذ أصبح من الصعب إيجاد تعريف موحد لهذا النوع من المؤسسات إذ يختلف من دولة أخرى، لذلك نجد مجموعة من المعايير التي تساعد في الوصول إلى مفهوم مشترك نسبيا للمؤسسة، فما يبدو مؤسسة صغيرة أو متوسطة في بلد متطور قد يكون مصنف كمؤسسة كبيرة في بلد نام والعكس صحيح. 
520 |b The definition of a fixed concept for small and medium enterprises differs from one country to another depending on their economic and social potential and circumstances, such as the degree of industrialization, the nature of components and factors of industrial production, the quality of traditional handicraft industries existing before modern industry, population density, availability of manpower, Income and other economic and social aspects, which define the characteristics and nature of the existing industries in them. The definition of this is also different according to its objective, since it is difficult to find a unified definition for this type of institutions as it differs from another country a set of criteria that help to reach a relatively common concept of an institution. What appears to be a small or medium institution in a developed country may be classified as a large institution in a developing country and vice versa. 
653 |a المؤسسات الاقتصادية  |a المؤسسات الصغيرة  |a المؤسسات المتوسطة  |a التنمية المستدامة 
692 |a المؤسسات الصغيرة والمتوسطة  |a المعايير الكمية  |a المعايير النوعية 
773 |4 القانون  |6 Law  |c 016  |e Journal of Labor and Employment Law  |f Mağallaẗ qānūn al-ՙamal wa al-tašġīl  |l 006  |m ع6  |o 2257  |s مجلة قانون العمل والتشغيل  |v 000  |x 2437-1157 
856 |u 2257-000-006-016.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EcoLink 
995 |a IslamicInfo 
999 |c 1143265  |d 1143265