العمل اللائق للعمال المنزليين من منظور المعايير الدولية والتشريعات العمانية
| المؤلف الرئيسي: | البلوشي، وفاء بنت داود بن علي (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | هلسا، أيمن أديب (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2021
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 116 |
| رقم MD: | 1147025 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة الاسراء الخاصة |
| الكلية: | كلية الحقوق |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
| المستخلص: |
هدفت هذه الدراسة إلى الوقوف على مفهوم العمل اللائق وفقا للاتفاقيات الدولية المعنية، وبيان مدى موائمة التشريعات العمانية للمعايير الدولية بهذا الخصوص وتحديد التعديلات التشريعية المطلوبة، وآلية تنفيذها حتى تفي السلطنة بالتزاماتها أمام المجتمع الدولي وذلك من خلال تحديد الإطار الذي عنيت به الاتفاقيات الدولية والتشريعات الوطنية ذات العلاقة خصوصا أن برنامج العمل اللائق لم يلقى الاهتمام الكافي في كنف بعض القوانين الخاصة كقانون العمل العماني، إذ اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي. وقد توصلت إلى أن الضمانات التي كفلها المشرع العماني للعامل في قانون العمل يجب أن تنسحب على العمال المنزليين كون قانون العمل هو القانون الوحيد في سلطنة عمان الذي ينظم العمل وحقوق العامل في السلطنة ولا يوجد قانون خاص بتنظيم مهنة عمال المنازل، وتكمن أسباب وضع اتفاقية منظمة العمل رقم 189 بشأن العمل اللائق للعمال المنزليين في تطوير العمل المنزلي، فالعمل المنزلي لا يزال منتقص القيمة ومحجوبا، ومن يمارسه معرض على وجه الخصوص للتمييز فيما يتعلق بظروف الاستخدام والعمل ولغير ذلك من انتهاكات حقوق الإنسان. وقد أوصت الدراسة بضرورة إقرار قانون خاص ينظم مهنة عمال المنازل وينظم أحكامها ويضع مالهم من حقوق وما عليهم من واجبات بشكل يؤدي إلى إقرار العمل اللائق لهم على ضوء اتفاقيات منظمة العمل الدولية واتفاقية العمل اللائق رقم 189 بشكل خاص، وضرورة الانضمام إلى لهذه الاتفاقية حيث تعتبر ضمانة لفئة عمال المنازل المتواجدين في سلطنة عمان. |
|---|
عناصر مشابهة
-
الوكالة التجارية الدولية التي تقع على الخدمات: دراسة في ظل القانون العماني
بواسطة: السلامي، عبدالله بن أحمد بن عبدالله منشور: (2021) -
الحماية الإجرائية والموضوعية للعامل من الفصل التعسفي: دراسة مقارنة
بواسطة: الوردي، ناصر بن حمود بن محمد منشور: (2020) -
مشكلات التعويض عن إصابات العمل
بواسطة: البلوشية، حنين بنت محمد شريف بن مهراب منشور: (2021) -
استخدامات المرأة العمانية للإذاعة المسموعة والإشباعات المتحققة: دراسة على عينة من النساء العاملات في محافظة مسقط خلال سنة 2021 م.
بواسطة: العبرية، الشيماء بنت خميس بن عبدالله منشور: (2022) -
جرائم حرية الرأي والتعبير عنه عبر الانترنت في القانون العماني: جريمتا السب والقذف نموذجا
بواسطة: المعمرية، بلقيس بنت داود بن صقر منشور: (2021)
