ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







The Obstacles of Internal audit in the Assessment of the Variable Part of Executive Remuneration: Exploratory Study in Joint-Stock Companies in Algeria

المصدر: مجلة البشائر الاقتصادية
الناشر: جامعة طاهري محمد، بشار - كلية العلوم الاقتصادية والعلوم التجارية وعلوم التسيير
المؤلف الرئيسي: Belhachemi, Amina (Author)
المجلد/العدد: مج7, ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2021
الشهر: أفريل
الصفحات: 1125 - 1136
DOI: 10.33704/1748-007-001-062
ISSN: 2437-0932
رقم MD: 1162989
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: الإنجليزية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
Internal Audit | Remuneration Audit | Executive Leaders | Obstacles of Internal Audit | Joint-Stock Companies
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

11

حفظ في:
LEADER 02182nam a22002297a 4500
001 1906447
024 |3 10.33704/1748-007-001-062 
041 |a eng 
044 |b الجزائر 
100 |9 496408  |a Belhachemi, Amina  |e Author 
245 |a The Obstacles of Internal audit in the Assessment of the Variable Part of Executive Remuneration:  |b Exploratory Study in Joint-Stock Companies in Algeria 
260 |b جامعة طاهري محمد، بشار - كلية العلوم الاقتصادية والعلوم التجارية وعلوم التسيير  |c 2021  |g أفريل 
300 |a 1125 - 1136 
336 |a بحوث ومقالات  |b Article 
520 |b  To minimize the risks associated with the opportunistic behaviors of managers, in particular the risks associated with their remuneration, a corporate governance strategy must put in place several control mechanisms, among these mechanisms, internal audit. But the problematic is the independence or not of this control mechanism. For this, the objective of this article aims to study the obstacles of internal audit in its mission of evaluating the methods used by senior executives to achieve the objectives related to the variable part of their remuneration, in Joint stock companies in Algeria. In this context, we used a quantitative descriptive method in the form of a survey, the results were processed and analyzed by the SPSS software. The results obtained show that the hierarchical reattachment of the IA to the CEO and the combined functions of the CEO hamper the role of the auditor in his mission of auditing remuneration. 
653 |a مراجعة الحسابات  |a التدقيق الداخلي  |a الشركات المساهمة  |a سوق الأوراق المالية  |a الجزائر 
692 |b Internal Audit  |b Remuneration Audit  |b Executive Leaders  |b Obstacles of Internal Audit  |b Joint-Stock Companies 
773 |4 الاقتصاد  |6 Economics  |c 062  |e A-Bashaer Economic Journal  |f Mağallaẗ al-bašā’ir al-iqtiṣādiyaẗ  |l 001  |m مج7, ع1  |o 1748  |s مجلة البشائر الاقتصادية  |v 007  |x 2437-0932 
856 |u 1748-007-001-062.pdf 
930 |d y  |p y  |q n 
995 |a EcoLink 
999 |c 1162989  |d 1162989