محمد، ولاء عبدالستار بكري. (2021). أثر التدريب كأحد ممارسات إدارة الموارد البشرية في قانون الخدمة المدنية الجديد رقم 81 لسنة 2016 على الرضا الوظيفي للعاملين: دراسة ميدانية بالتطبيق على وزارة العدل المصرية. المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية، مج12, ع3 ، 543 - 568. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1190961
محمد، ولاء عبدالستار بكري. "أثر التدريب كأحد ممارسات إدارة الموارد البشرية في قانون الخدمة المدنية الجديد رقم 81 لسنة 2016 على الرضا الوظيفي للعاملين: دراسة ميدانية بالتطبيق على وزارة العدل المصرية." المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية مج12, ع3 (2021): 543 - 568. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1190961