LEADER |
03117nam a22002657a 4500 |
001 |
1941505 |
024 |
|
|
|3 10.37136/1003-021-002-010
|
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b الجزائر
|
100 |
|
|
|a غلاب، نادية
|g Ghallab, Nadia
|e مؤلف
|9 604776
|
245 |
|
|
|a الاتصال الرقمي وسمعة المؤسسة:
|b الفرص والتهديدات
|
246 |
|
|
|a Digital Communication and Enterprise Reputation:
|b Opportunities and Threats
|
260 |
|
|
|b جامعة محمد خيضر بسكرة
|c 2021
|
300 |
|
|
|a 172 - 191
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|a نسعي من خلال هذه الورقة البحثية إلى مناقشة موضوع السمعة الرقمية كرهان جديد تواجهه المؤسسات، استجابة منها للمتغيرات التكنولوجية الجديدة الحاصلة على مستوى الفضاء الرقمي، والتي دفعت بالمؤسسات إلى التسارع لاغتنام الفرص المتعلقة بموضوع السمعة الرقمية، وتجنب المخاطر والتهديدات الناجمة عن سوء إدارتها في محاولة بناء هيكلة جديدة لإدارة جيدة لها وقد توصلنا إلى نتائج أبرزها أن السمعة الرقمية الحسنة تعتبر ميزة تنافسية مستدامة للمؤسسة عكس السمعة السيئة التي من شأنها تدمير كيان المؤسسة والقضاء عليها مما يتوجب حسن إدارتها وتسييرها.
|
520 |
|
|
|b Through this research paper, we seek to talk subject of the e-reputation, as a new bet faced by institutions as a response to the good technological changes taking place at the level of digital space, which prompted institutions to accelerate to seize opportunities related to e- reputation and avoid risks and threats resulting from its mismanagement in an attempt to build a new structure to reach a good management. We have achieved results, the most important of which is that a good digital reputation is a sustainable competitive advantage for the institution, unlike the bad reputation that would destroy the entity of the institution and eliminate it, which must be well managed and mismanaged.
|
653 |
|
|
|a المؤسسات
|a سمعة المؤسسة
|a السمعة الرقمية
|a الاتصال الرقمي
|a الفضاء الرقمي
|a الميزة التنافسية
|
692 |
|
|
|a الاتصال الرقمي
|a السمعة الرقمية
|a إدارة السمعة الرقمية
|a شبكات التواصل الاجتماعي
|b E-Reputation
|b E-Reputation Management
|b Digital Communication
|b Social Media
|
773 |
|
|
|4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات
|6 Humanities, Multidisciplinary
|c 010
|e Review of Human Sciences
|f Mağallaẗ al-`ulūm al-’insāniyyaẗ
|l 002
|m س21, ع2
|o 1003
|s مجلة العلوم الانسانية
|v 021
|x 1112-3176
|
700 |
|
|
|a نواري، آمال
|g Nouari, Amel
|e م. مشارك
|9 181622
|
856 |
|
|
|u 1003-021-002-010.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a HumanIndex
|
999 |
|
|
|c 1195547
|d 1195547
|