ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







تأثير العوامل التنظيمية في انتشار تقانة المعلومات الصحية: دراسة مسحية للكوادر الصحية في المستشفيات الخاصة / دهوك

العنوان بلغة أخرى: The Impact of Organizational Factors on Health IT Diffusion: A Survey Study of Medical Staff in Private Hospitals / Dohuk
المصدر: مجلة تكريت للعلوم الإدارية والاقتصادية
الناشر: جامعة تكريت - كلية الإدارة والاقتصاد
المؤلف الرئيسي: النعيمي، تقي عبدالنافع (مؤلف)
مؤلفين آخرين: السبعاوي، أحمد يونس محمد (م. مشارك)
المجلد/العدد: مج16, ع50
محكمة: نعم
الدولة: العراق
التاريخ الميلادي: 2020
الصفحات: 1 - 24
ISSN: 1813-1719
رقم MD: 1204669
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
كلمات المؤلف المفتاحية:
انتشار تقانة المعلومات | دعم الإدارة العليا | مشاركة المستفيد | البنى التحتية لتقانة المعلومات | الاستعداد المنظمي لإبداع تقانة المعلومات | IT Diffusion | Top Management Support | User Involvement | IT Infrastructure | Organizational Readiness of IT Innovations
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
المستخلص: لا زال القطاع الصحي يواجه مشكلة تتمثل في ضعف انتشار تقانة المعلومات الصحية، وذلك لان تقانات المعلومات الطبية توظف في بيئة مؤسسية تتسم بالتعقيد التقني العالي، وهذا ما يجعل عملية التغيير نحو تبني وانتشار تقانة المعلومات الصحية مسألة صعبة. جاءت الدراسة الحالية للتعرف على العوامل المحفزة لانتشار تقانة المعلومات الصحية. وتم التركيز على العوامل التنظيمية وذلك حسب ما جاءت به الأدبيات والتي ركزت على أربعة عوامل هي دعم الإدارة العليا ومشاركة المستفيد والبنى التحتية لتقانة المعلومات والاستعداد المنظمي لأبداع تقانة المعلومات. اشتملت عينة البحث على الكادر الصحي العامل في ستة مستشفيات خاصة في مدينة دهوك، وتم بناء استمارة استبانة اعتمادا على الدراسات السابقة كأداة لجمع البيانات، وكان عدد أفراد عينة الدراسة (233). واستعمل الباحثين أسلوب نمذجة المعادلات البنائية لتحليل بيانات الدراسة واختبار انموذجها. وتوصلت الدراسة إلى استنتاج أساس مفاده أن العوامل التنظيمية الأربعة كانت ذات تأثير معنوي في انتشار تقانة المعلومات الصحية، أي أن انتشار تطبيقات تقانات المعلومات تعتمد على توفير المنظمة لمجموعة من العوامل الأساسية لدعم الانتشار.

The health sector still faces a problem represented in the diffusion of health information technology due the high complexity of technological environment. The complexity of technological environment leads to difficulties in adopting and diffusion of health IT. The current study aims to identify the organizational factors driving the diffusion of health information technology. Four factors have been selected based on the literature were top management support, user Involvement, information technology infrastructures, and organizational readiness to information technology innovation. With regard to the sample, it included the health staff working in six private hospitals in the city of Dohuk, and the number of study sample individuals was (233), and the questionnaire has been used to collect the data. Analyzing the data and testing the study model using have been conducted using Structural Equation Modeling. The main result of this study is that there is a significant effect of the four organizational factors have been tested in the study model on the diffusion of health information technology.

ISSN: 1813-1719