ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > فعالية برنامج إرشادي بالقبول و...>الوصف

فعالية برنامج إرشادي بالقبول والالتزام لتنمية شغف العمل الانسجامي لدى عينة من الهيئة المعاونة لأعضاء هيئة التدريس

العنوان بلغة أخرى: Effectiveness of Acceptance and Commitment Counselling Program to Develop Harmonious Work Passion among a Sample of the Faculty’s Assistant Staff
المصدر: المجلة المصرية للدراسات النفسية
الناشر: الجمعية المصرية للدراسات النفسية
المؤلف الرئيسي: عبدالعزيز، عبدالعزيز محمود (مؤلف)
المجلد/العدد: مج31, ع113
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2021
الشهر: أكتوبر
الصفحات: 285 - 338
DOI: 10.21608/ejcj.2021.206025
ISSN: 2090-0244
رقم MD: 1207784
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch
مواضيع:
علم النفس الإيجابي | الإرشاد النفسي | أعضاء هيئة التدريس | العمل الانسجامي
كلمات المؤلف المفتاحية:
شغف العمل الانسجامي | الإرشاد بالقبول والالتزام | الهيئة المعاونة لأعضاء هيئة التدريس | Harmonious Work Passion | Acceptance and Commitment Therapy "ACT" | Faculty’s Assistant Staff
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

130

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة الحالية إلى التحقق من فعالية برنامج إرشادي بالقبول والالتزام لتنمية شغف العمل الانسجامي لدى عينة من الهيئة المعاونة لأعضاء هيئة التدريس وقد تكونت عينة الدراسة الأساسية من (18) معيد ومعيدة بمتوسط عمري (23.389) وانحراف معياري (0.916)، تم تقسيمهم إلى (٩) أفراد كمجموعة تجريبية بمتوسط عمري (23.224) وانحراف معياري (0.972)، و(٩) أفراد كمجموعة ضابطة بمتوسط عمري (23.564) وانحراف معياري (0.882)، وتم استخدام الأدوات المتمثلة في مقياس شغف العمل الانسجامي (HWP) (إعداد/الباحث)، والبرنامج الإرشادي بالقبول والالتزام (إعدادا الباحث)، وتوصلت نتائج الدراسة إلى وجود فروق دالة إحصائياً بين متوسطات رتب درجات أفراد المجموعة التجريبية في القياسيين(القبلي والبعدي) في الأبعاد والدرجة الكلية لمقياس شغف العمل الانسجامي لصالح القياس البعدي، وكذلك وجود فروق دالة إحصائيا بين متوسطات رتب درجات أفراد المجموعة التجريبية وأفراد المجموعة الضابطة في القياس البعدي في الأبعاد والدرجة الكلية لمقياس شغف العمل الانسجامي لصالح المجموعة التجريبية، وكذلك لا توجد فروق دالة إحصائياً بين متوسطات رتب درجات أفراد المجموعة التجريبية في القياسيين (البعدي والتتبعي) في الأبعاد والدرجة الكلية لمقياس شغف العمل الانسجامي، مما يؤكد نجاح البرنامج واستمرارية فعاليته.

The current study aimed to verify the Effectiveness of Acceptance and Commitment Counselling Program to develop Harmonious Work passion, the study sample consisted of 18 faculty’s assistant staff. with an average age (23,389) and a standard deviation (0.916), they were divided into (9) individuals as an experimental group with average age (23,224) and standard deviation (0.972), and (9) individuals as a control group with average age is (23,564) and standard deviation is (0.815), and the study used the Harmonious Work passion Scale (HWP) (by: Researcher) and Acceptance and Commitment Counselling Program (by: Researcher). The results showed that there are statistically significant differences between the mean ranks scores of the experimental group in the pre and post-test on Harmonious Work passion scale in favor of the post-test. And There are statistically significant difference between the mean ranks scores of the experimental group and those of the control group in the post-test on the Harmonious Work passion scale in favor of the experimental group and There are no statistically significant difference between the mean ranks scores of the experimental group in the post-test and follow-up measurement on Harmonious Work passion scale.
ISSN: 2090-0244

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.