المصدر: | مجلة الشؤون القانونية والقضائية |
---|---|
الناشر: | أحمدناه بوكنين |
المؤلف الرئيسي: | الناعبي، سلام بن صالح بن محمد (مؤلف) |
المجلد/العدد: | ع8 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
المغرب |
التاريخ الميلادي: |
2020
|
الشهر: | دجنبر |
الصفحات: | 241 - 265 |
ISSN: |
2489-1169 |
رقم MD: | 1233545 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | IslamicInfo |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
المستخلص: |
هدفت الدراسة إلى التعرف على العمل الإداري القاضي بنقل الموظف بسلطنة عمان... دراسة فقهية وقانونية. اشتملت الدراسة على مطلبين، تناول المطلب الأول مفهوم النقل الوظيفي والإجراءات الإدارية التي تقع في محيطه. وأشار المطلب الثاني إلى معايير العقوبة المقنعة في قرارات النقل وموقف القضاء من النقل التعسفي وتضمن فقرتين، معايير التعرف على العقوبة المقنعة في النقل التلقائي للموظف، والقضاء الإداري العماني والموقف من النقل المقنع. واختتمت الدراسة بالإشارة إلى أن التكليف والندب لا يخلوان من الشطط ومخالفة القانون، كما تبين أن نسب الندب والتكليف المخالف للقانون تقارب (50%) من القرارات المتخذة من جانب السلطات الإدارية، ويحمل ذلك دلالة كبيرة بالنسبة للإصلاح الإداري الذي من المفترض أن تعمل على وقف الانحراف عن لإرادة المشرع. كُتب هذا المستخلص من قِبل المنظومة 2022 |
---|---|
ISSN: |
2489-1169 |