| LEADER |
05012nam a22002417a 4500 |
| 001 |
2042971 |
| 024 |
|
|
|3 10.35395/1728-009-002-025
|
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الجزائر
|
| 100 |
|
|
|a غنام، نعيمة
|e مؤلف
|9 286419
|
| 245 |
|
|
|a تفعيل الاتصال الداخلي في الحد من أسباب العزوف عن لقاحات كوفيد 19 بين مستخدمي الجامعة:
|b دراسة حالة جامعة أم البواقي
|
| 246 |
|
|
|a The Role of Internal Communication in Reducing the Phenomenon of Reluctance to COVID 19 Vaccines among University Workers:
|b Case Study of Oum El Bouaghi University
|
| 260 |
|
|
|b جامعة العربي بن مهيدي - أم البواقي
|c 2022
|g جوان
|
| 300 |
|
|
|a 1162 - 1184
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a منذ ظهور وباء كوفيد 19 واعتباره جائحة عالمية، ازدادت عدد الإصابات والوفيات عالميا، وبتحور الفيروس المستمر، سارعت المنظمات الصحية وهيئات البحث العالمية لإيجاد حلول من خلال اللقاحات المستحدثة. غير أن هذه اللقاحات قوبلت بالعزوف من طرف فئة كبيرة في المجتمعات عالميا ومحليا. رغم حملات التوعية من طرف منظمة الصحة العالمية وجهود الحكومة والمؤسسات في ذلك. منها ما يعود إلى الخوف، انعدام الثقة في المعلومات، الشائعات المظللة والمعلومات الخاطئة وغيرها كثير. وباعتبار الاتصال الداخلي من أهم قنوات تدفق المعلومات الصحيحة داخل أي تنظيم، فقد سعت هذه الدراسة إلى البحث في فعالية الاتصال الداخلي في الحد من ظاهرة العزوف عن عملية التلقيح بين العاملين في الوسط الجامعي، رغم حملات التلقيح وتوفر اللقاح على مستوى الجامعات. حيث تمت الدراسة عن طريق توزيع استبيان على 390 من أساتذة، موظفين وعمال داخل الجامعة وتحليلها باستخدام الحزمة الإحصائية 20 SPSS وخلصت الدراسة إلى أن هناك تفعيل للاتصال الداخلي في عملية الحث والتشجيع على تلقي اللقاح، غير أن هناك تغليب للوسائل التقليدية على حساب الحديثة الأسرع والأكثر فعالية، إضافة إلى وجود عوائق تنظيمية واجتماعية حائت دون ذلك.
|b Since the emergence of Covid 19 and considering it as a global pandemic, the number of infections and deaths has increased globally. With the continuous virus’ evolution, the need to achieve safety from individuals and societies has strengthened. Health organizations and global research bodies have rushed to find solutions through the newly developed vaccines. However, these vaccines were rejected by a large group in global societies in general, and in Algeria in particular, despite awareness campaigns by the World Health Organization and the efforts of the government and institutions. This study sought to investigate the reasons As internal communication is one of the most important channels for the right information flow within any organization. This study sought to investigate the effectiveness of internal communication in reducing the phenomenon of reluctance to vaccinate among university workers, despite vaccination campaigns and the availability of the vaccine at the university level. Where the study was carried out by distributing a questionnaire to 390 professors, employees and workers inside the university and analyzing it using the statistical package spss 20. The study concluded that there is an activation of internal communication in the process of induction and encouragement to receive the vaccine, but that there is a predominance of traditional methods at the expense of the fastest and most effective modern In addition to the existence of organizational and social obstacles that prevented this.
|
| 653 |
|
|
|a فيروس كورونا "كوفيد-19"
|a الأمراض الوبائية
|a المنظمات الصحية
|a اللقاحات الطبية
|
| 692 |
|
|
|a الاتصال الداخلي
|a جائحة كوفيد 19
|a كورونا فيروس
|a اللقاحات
|a الوسط الجامعي
|b COVID-19 Pandemic
|b Coronavirus
|b Vaccines
|b Intercom
|b University Communit
|
| 773 |
|
|
|4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات
|6 Humanities, Multidisciplinary
|c 025
|e Journal of Human Sciences
|f Mağallaẗ al-ՙulūm al-insāniyyaẗ li-ğāmi`aẗ ՚ um al-Bwāqī
|l 002
|m مج9, ع2
|o 1728
|s مجلة العلوم الإنسانية
|v 009
|x 1112-9255
|
| 856 |
|
|
|u 1728-009-002-025.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a HumanIndex
|
| 999 |
|
|
|c 1286195
|d 1286195
|
