أبو النيل، ريم أحمد، و ضيف، هاني محمد جلال عبدالشكور. (2022). The Mediating Role of Employee Resilience on the Relationship between Human Resource Management Practices and Innovative Work Behaviors: An Applied Study on Egypt Air in Cairo. المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية، مج13, ع2 ، 971 - 1012. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1294867
أبو النيل، ريم أحمد، و هاني محمد جلال عبدالشكور ضيف. "The Mediating Role of Employee Resilience On the Relationship between Human Resource Management Practices and Innovative Work Behaviors: An Applied Study On Egypt Air in Cairo." المجلة العلمية للدراسات التجارية والبيئية مج13, ع2 (2022): 971 - 1012. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1294867