LEADER |
01158nam a22001817a 4500 |
001 |
0527359 |
044 |
|
|
|b اليمن
|
100 |
|
|
|9 100232
|a الحياري، حسن
|q Al-Hieari, Hasan
|e مؤلف
|
245 |
|
|
|a الأبعاد الفكرية و الفلسفية للإدارة
|
260 |
|
|
|b مركز الدراسات والبحوث
|c 1997
|g سبتمبر / جمادى الأولى
|m 1418
|
300 |
|
|
|a 20 - 63
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|
653 |
|
|
|a النظريات الإدارية
|a التنظيم الإداري
|a التخطيط الإداري
|a التنمية الإدارية
|a الفلسفة الإدارية
|a الإنسان و الإدارة
|a نظرية الإدارة العلمية
|a نظرية الحاجات الإنسانية
|a نظرية هيرزبرج
|a نظرية المساواة
|a الأساليب الإدارية
|a الإدارة بالأهداف
|a الإسلام و الإدارة
|
773 |
|
|
|4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات
|6 Humanities, Multidisciplinary
|c 003
|l 054
|m ع 54
|o 0366
|s دراسات يمنية
|t Yemeni Studies
|v 000
|
856 |
|
|
|u 0366-000-054-003.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|
995 |
|
|
|a HumanIndex
|
999 |
|
|
|c 130504
|d 130504
|