ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







نمط اقتباس:
APA إسلوب

الشبيل، محسن عبدالله محسن، و اللوزي، باسم محمد. (2016). أثر إدارة الموارد البشرية في تحقيق مفهوم المنظمة المتعلمة: دراسة ميدانية في شركات الاتصالات في الأردن (رسالة ماجستير غير منشورة). جامعة البلقاء التطبيقية، السلط. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1308744

MLA إسلوب

الشبيل، محسن عبدالله محسن، و باسم محمد اللوزي. "أثر إدارة الموارد البشرية في تحقيق مفهوم المنظمة المتعلمة: دراسة ميدانية في شركات الاتصالات في الأردن" رسالة ماجستير. جامعة البلقاء التطبيقية، السلط، 2016. مسترجع من http://search.mandumah.com/Record/1308744

تنبيه: هذه الاقتباسات قد لا تكون دقيقة 100%.