فعالية نظم تخطيط موارد المؤسسة ودورها في تعزيز قدرات المنظمة: الدور المعدل لتدريب المستفيدين: دراسة ميدانية على شركات الأدوية الأردنية
| العنوان بلغة أخرى: |
The Effectiveness of Enterprise Resource Planning System and its Role in Enhancing Organization Capabilities: The Moderating Role for Users Training: A Field Study on Jordanian Pharmaceuticals Companies |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | محمود، فادي نشأت أحمد (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Mahmoud, Fadi Nashat Ahmad |
| مؤلفين آخرين: | المعايطة، محمد عطوة (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2020
|
| موقع: | السلط |
| الصفحات: | 1 - 155 |
| رقم MD: | 1311828 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة البلقاء التطبيقية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
57
| LEADER | 01890nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1549995 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 695814 |a محمود، فادي نشأت أحمد |e مؤلف |g Mahmoud, Fadi Nashat Ahmad | ||
| 245 | |a فعالية نظم تخطيط موارد المؤسسة ودورها في تعزيز قدرات المنظمة: |b الدور المعدل لتدريب المستفيدين: دراسة ميدانية على شركات الأدوية الأردنية | ||
| 246 | |a The Effectiveness of Enterprise Resource Planning System and its Role in Enhancing Organization Capabilities: |b The Moderating Role for Users Training: A Field Study on Jordanian Pharmaceuticals Companies | ||
| 260 | |a السلط |c 2020 | ||
| 300 | |a 1 - 155 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة البلقاء التطبيقية |f كلية الدراسات العليا |g الاردن |o 1352 | ||
| 653 | |a شركات الأدوية |a الأردن |a إدارة المؤسسات |a التنسيق الوظيفي |a المزايا التنافسية | ||
| 700 | |a المعايطة، محمد عطوة |g Al-Maaitah, Mohammed Atwah |e مشرف |9 169032 | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1352-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1352-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1352-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1352-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1352-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1352-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1352-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1352-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1352-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1352-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-007-004-1352-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1311828 |d 1311828 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر فعالية نظم تخطيط موارد المؤسسة في تحقيق الأسبقيات التنافسية: دراسة تطبيقية على شركات إنتاج الأدوية الخاصة في محافظة الدقهلية
بواسطة: النجار، عماد عبدالعزيز عيد القصبي منشور: (2019) -
أثر إدارة الموارد البشرية الخضراء في الأداء المستدام: الدور المعدل لليقظة الإستراتيجية في شركات صناعة الأدوية الأردنية
بواسطة: الطراونة، رمزي مبارك عليان منشور: (2021) -
اختبار الدور الوسيط لممارسات التزويد و الإنتاج في الوقت المحدد في العلاقة ما بين تكامل نظم تخطيط موارد المنظمة و تكنولوجيا الأعمال الإلكترونية و التصنيع الذكي: دراسة ميدانية في شركات الأدوية الأردنية
بواسطة: الزعبي، خلدون محمد منشور: (2015) -
أثر البيئة الريادية في الذكاء الاستراتيجي: الدور المعدل لراس المال البشري في شركات صناعة الأدوية الأردنية
بواسطة: العواملة، طالب عبدالحليم عبدالعزيز منشور: (2022) -
أثر الإدارة الاستراتيجية في تحقيق الميزة التنافسية: الدور المعدل لتمكين العاملين لدى شركات الأدوية الأردنية
بواسطة: الحجاحجة، أحمد علي منشور: (2023)
