درجة العدالة التنظيمية وعلاقتها بالأداء الوظيفي لدى الإداريين والأكاديميين في جامعات شمال الضفة الغربية من وجهات نظرهم أنفسهم
| العنوان بلغة أخرى: |
The Degree of Organizational Justice and its Relationship to Job Performance among Administrative Employees and Academics at the Northern Universities of the West Bank from their Own Perspective |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | سليمان، مها سليمان محمد (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Suleiman, Maha Suleiman Mohammad |
| مؤلفين آخرين: | الحلو، غسان حسين سعيد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2019
|
| موقع: | نابلس |
| الصفحات: | 1 - 115 |
| رقم MD: | 1330646 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة النجاح الوطنية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | فلسطين |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
37
| LEADER | 01991nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1552543 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 705593 |a سليمان، مها سليمان محمد |e مؤلف |g Suleiman, Maha Suleiman Mohammad | ||
| 245 | |a درجة العدالة التنظيمية وعلاقتها بالأداء الوظيفي لدى الإداريين والأكاديميين في جامعات شمال الضفة الغربية من وجهات نظرهم أنفسهم | ||
| 246 | |a The Degree of Organizational Justice and its Relationship to Job Performance among Administrative Employees and Academics at the Northern Universities of the West Bank from their Own Perspective | ||
| 260 | |a نابلس |c 2019 | ||
| 300 | |a 1 - 115 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة النجاح الوطنية |f كلية الدراسات العليا |g فلسطين |o 4486 | ||
| 653 | |a الإدارة التعليمية |a القادة الأكاديميين |a الاستراتيجيات التدريسية |a الأداء المهني |a العدالة التنظيمية |a الميزة التنافسية |a الجامعات الفلسطينية | ||
| 700 | |a الحلو، غسان حسين سعيد |g Al Hilo, Ghassan Hussein Said |e مشرف |9 98106 | ||
| 856 | |u 9808-010-001-4486-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9808-010-001-4486-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9808-010-001-4486-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9808-010-001-4486-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9808-010-001-4486-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9808-010-001-4486-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9808-010-001-4486-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9808-010-001-4486-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9808-010-001-4486-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9808-010-001-4486-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9808-010-001-4486-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1330646 |d 1330646 | ||
عناصر مشابهة
-
واقع الرقابة الإدارية وعلاقتها بمستوى الأداء الوظيفي لدى أعضاء الهيئة التدريسية في الجامعات الفلسطينية في محافظات شمال الضفة الغربية من وجهات نظرهم أنفسهم
بواسطة: أبو علي، حسنية حسين محمد منشور: (2019) -
درجة الثقة التنظيمية في جامعات شمال الضفة الغربية من وجهة نظر الإداريين والأكاديميين فيها
بواسطة: ديحان، مروة خالد حسن منشور: (2019) -
درجة تطبيق مبادئ إدارة الجودة الشاملة وعلاقتها بالسمعة التنظيمية من وجهة نظر الأكاديميين والإداريين بجامعة آل البيت
بواسطة: الصبيحات، هديل سليمان عبيد منشور: (2022) -
العدالة التنظيمية لدى مديري مدارس مديرية تربية لواء وادي السير وعلاقتها بالأداء الوظيفي للمعلمين من وجهة نظرهم
بواسطة: النادي، رسمية تيسير عبدالمالك منشور: (2021) -
العدالة التنظيمية في الجامعات الأردنية الحكومية وعلاقتها بالأداء الوظيفي لأعضاء هيئة التدريس
بواسطة: الزيود، بسمة حسين عابد منشور: (2018)
